REGULAMIN KONKURSU „Najlepszy Współpracownik”
DLA PRACOWNIKÓW GRUPY AZOTY ZAKŁADY AZOTOWE „PUŁAWY” S.A.
§ 1
Użyte w Regulaminie określenia oznaczają:
1/ Organizator - organizatorem konkursu jest firma Grupa Azoty Zakłady Azotowe „Puławy” S.A.
2/ Uczestnik - uczestnikami konkursu są wszyscy pracownicy zatrudnieni u Organizatora na dzień 1.11.2017 r.
3/ Zwycięzcy - 10 pracowników Spółki wyłonionych na podstawie przyjętych kryteriów konkursu.
§ 2
Cel konkursu
Konkurs jest organizowany jako forma podziękowania i wyróżnienia dla tych pracowników Grupy Azoty Zakłady Azotowe „Puławy” S.A. którzy wyróżniają się wyjątkową życzliwością i gotowością pomocy wobec współpracowników.
§ 3
Przebieg konkursu
1. Nad przebiegiem konkursu czuwa Komisja konkursowa w składzie:
1/ Kierownik Sekcji Rozwoju Zasobów Ludzkich – Dorota Szymańska
2/ Kierownik Sekcji Komunikacji Wewnętrznej – Marek Sieprawski
3/ Radca Prawny - Teresa Sadurska
4/ Kierownik Sekcji Usług Graficznych – Jadwiga Rotmańska
2. Konkurs ma charakter plebiscytu. Każdy pracownik ma prawo zagłosować na 1 osobę spośród wszystkich zatrudnionych pracowników, która jego zdaniem zasługuje na tytuł „Najlepszego współpracownika”. Można głosować na osoby spoza swojego okręgu,
3. Zwycięzcami konkursu zostaną pracownicy, którzy otrzymają największą ilość głosów spośród wszystkich zatrudnionych w danym okręgu głosowania Dla celów konkursu pracownicy zostali podzieleni na 10 okręgów:
Okręg
|
Pion
|
1
|
E
|
2
|
W
|
3
|
H
|
4
|
I
|
5
|
P
|
6
|
PPA
|
7
|
PPM
|
8
|
PPN
|
9
|
T
|
10
|
K+O+R+F+Z, +Związki Zawodowe
|
4. Zwycięzcami konkursu nie mogą zostać zwycięzcy zeszłorocznego konkursu „Nasz mentor”. Głosy na nich oddawane nie będą uwzględniane.
5. Głosowanie odbywać się będzie w sekretariatach poszczególnych komórek organizacyjnych, gdzie wystawione będą w terminie 7-24 listopada br. urny konkursowe. Głos można oddać także do urny znajdującej się w sekretariacie poza swoim okręgiem.
6. Każdy pracownik otrzyma kartę do głosowania w kopercie razem z paskiem dot. wynagrodzenia za miesiąc październik. Wzór karty stanowi załącznik nr 1 do Regulaminu.
7. Rozstrzygnięcie konkursu nastąpi do dnia 30 listopada 2017 r.
§ 4
Nagrody
1. Każdemu Zwycięzcy Organizator zapewnia nagrodę w postaci kuponu podarunkowego do sieci sklepów „Empik” o wartości 1 tys. zł.
2. Wartość nagrody przekazanej pracownikowi (Zwycięzcy) w ramach konkursu stanowi jego przychód, podlegający opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób fizycznych oraz podstawę naliczenia składek ZUS.
3. Zwycięzca ma prawo nie przyjąć nagrody. W takiej sytuacji wyłaniany jest kolejny laureat konkursu na zasadach określonych w § 3 ust. 3.
§ 5
Ogłoszenie wyników
1. Wyniki konkursu zostaną ogłoszone w zakładowym radiowęźle oraz w intranecie.
2. Przed podaniem wyników do wiadomości publicznej Zwycięzcy konkursu zostaną poproszeni o zgodę na wykorzystanie przez Organizatora ich wizerunku, imienia oraz nazwiska.
§ 6
Postanowienia końcowe
1. Regulamin konkursu jest dostępny w intranecie na stronie intranetowej Pionu Personalnego.
2. Administratorem danych osobowych jest Grupa Azoty Zakłady Azotowe ”Puławy” Spółka Akcyjna, z siedzibą w Puławach (24-110), Al. Tysiąclecia Państwa Polskiego 13. Zebrane dane osobowe przetwarzane będą zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych w celach związanych z realizacją konkursu wiedzy o Spółce. Każdej osobie przysługuje prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych jest dobrowolne.
3. W sprawach nieuregulowanych niniejszym Regulaminem mają zastosowanie ogólnie obowiązujące przepisy prawa. |