12,845,006 unikalnych wizyt
oświadczenie
Pracownicze
Oświadczenie 
W ramach Programu Redukcji kosztów Pion Wsparcia zgłosił inicjatywę zawieszenia funkcjonowania Ośrodka Wypoczynkowego nad Wisłą. Podczas dyskusji na zarządzie ja twierdziłem, że zgoda Organizacji Związkowych na zmianę właściciela Ośrodka może być jedynie gdy zasady korzystania przez pracowników i ich rodziny będą takie jak dziś czyli bezpłatne. Punkt pierwszy dalszego działania mówił o przeprowadzeniu rozmów z organizacjami związkowymi. Dalsze działanie w tym poszukiwanie inwestora uzależnione są od ich stanowiska. Ośrodek nad Wisłą jest obiektem socjalnym i bez zgody związków nie można go zbyć ani zlikwidować. Nie ma żadnego zagrożenia dla pracowników. Nie zostały nawet zainicjowane rozmowy.
Mieczysław Wiejak.

zysk ZAP
Z FirmyZA Puławy miały 194,63 mln zł zysku netto w r.obr. 2008/ 2009.

Internet Securities Businesswire, 2009-09-03 10:34

WYBORY DO ZARZĄDU ZAP 2009
Pracownicze
WYBORY DO ZARZĄDU ZAP 2009

kalendarz wyborów w rozwinięciu.
dywidenda
Z FirmyZA Puławy rekomendują 2,55 zł dywidendy na akcję za r.obr. 2008/2009

Internet Securities Businesswire, 2009-08-25 09:04
plany prywatyzacji
Z FirmyRząd sprzeda 10 proc. KGHM i 13 proc. Lotosu! Lista kluczowych spółek do prywatyzacji
prywatryzacja
Z FirmyNie ma szans na przyspieszenie prywatyzacji chemii

wnp.pl (Piotr Apanowicz) - 27-07-2009 13:27
czas kryzysu
Z FirmyZA Puławy szacują zysk netto za r. obrot. 2008/2009 na 190-200 mln zł
wnp.pl (Piotr Apanowicz) - 22-07-2009 15:51
Zakończenie sporu zbiorowego w Puławach

wnp.pl (Piotr Apanowicz) - 22-07-2009 15:51
Nominacja w MSP
Mikołaj Budzanowski nowym wiceministrem skarbu
komunikat
ZwiązkoweKomunikat w sprawie referendum strajkowego.
gaz dla chemii
Z Firmy

Dodatkowy gaz z Rosji już płynie

PAP - 02-06-2009 09:45, aktualizacja: 02-06-2009 11:07
referendum strajkowe
ZwiązkoweZarząd ZZPRC przyjął uchwałę, w której ustalił treść pytań referendalnych ws akcji strajkowej.
treść pytań w rozwinięciu
rekomendacja DM BZWBK
Z Firmy

DM BZWBK podniósł wycenę akcji ZA Puławy do 135 zł, nadal rekomenduje ‘kupuj’

komunikat ws sporu zbiorowego
ZwiązkowePoszerzony Zarząd ZZPRC podjął uchwałę ws. odwieszenie sporu zbiorowego.
Komunikat w rozwinięciu.
dzień chemika
Z FirmyZarząd podjął decyzję w sprawie nagrody dla pracowników z okazji Dnia Chemika

Nawigacja
Strona Główna
Artykuły
Nowinki
FORUM
Linki
GALERIA
Facebook
Wypłata udziałów Chemia-Puławy
Szukaj
Kontakt
Współpraca
OZZZPRC

Petrobaltic

ZZPRC KWB

TKKF

Medical

.

Przyjazna Łapa

.

Spółki pracownicze

mateokajaki

Facebook FZZ

Statystyki reklamowe
Pogoda
Jesteśmy zrzeszeni




SPAM STOP
Ankieta
Mówi się o nim przy każdych wyborach. Trudno rozpoznać autora. Rozpala ogromne emocje. Istnieje tylko w przekazie ustnym. Czy chodzi o:

Podwyższenie dodatku brygadzistowskiego?
Podwyższenie dodatku brygadzistowskiego?
13% [2 głosów]

Utworzenie pionu miłości?
Utworzenie pionu miłości?
0% [0 głosów]

Przywrócenie dodatku stażowego?
Przywrócenie dodatku stażowego?
87% [13 głosów]

Ogółem głosów: 15
Musisz zalogować się, aby móc zagłosować.
Rozpoczęto: 08.03.2019 15:11

Archiwum ankiet
Logowanie
Nazwa użytkownika

Hasło



Nie masz jeszcze konta?
Zarejestruj się

Nie możesz się zalogować?
Poproś o nowe hasło
Shoutbox
Musisz zalogować się, aby móc dodać wiadomość.

Slawomir Wrega
24.06.2019 10:19
Jak nie muszą to nie płacą. Zawsze tak było. Po to utrzymują żółtą bandę żeby ludzi tumanić. Trzeba im pokazać, że muszą płacić zgodnie z zasadami.

czarocm
24.06.2019 00:26
Jakby dyrektorzy nienmieli swoich grup to raz dwa by bylo dla wszystkich. To jeat kure. Stwo i tyle. Dziesiatki lat dochodzic do swoich grup...

limak
23.06.2019 11:15
Była wycena stanowisk? Były zrobione tabele plac? To pracodawca powinien to przestrzegać. A nie prosić się tyle lat o podwyżki i tak człowiekowi daleko do własnej grupy. Widocznie tabele są dla wybran

Robert2
23.06.2019 09:23
Sławek nie odpowiedziałeś na moje pytanie.

Slawomir Wrega
23.06.2019 08:59
Nowy pion będzie kosztował. Sam dyrektor do 25 tyś stawki zasadniczej na miesiąc.

Robert2
22.06.2019 21:26
Proponują 70zl podwyżki? A co z tą kasą co miała być na święta?

MrNobody
21.06.2019 11:01
20% jest chyba spoko przy nieosiągnięciu EBITA tak mi się wydaje

Slawomir Wrega
21.06.2019 10:02
Powinny być.

MrNobody
21.06.2019 09:55
Czy będą na nowo zaszeregowania pracowników?? bo przez rok mogło się trochę pozmieniac

Slawomir Wrega
21.06.2019 09:29
Bez rewelacji. Proponują 20% różnicy. Czyli po około 70 zł na pracownika miesięcznie.