---

Czy od 23 lipca żadne spotkanie się nie odbyło? A nawet jak się nie odbyło to związki są po to, żeby reagować na głos ludu...
Następna rzecz - coś wkleję. Jest to informacja ze strony MZZP ZA o średnich zarobkach.
Otóż:
Średnie wynagrodzenie w roku obrotowym 2006/07 w ZA wyniosło 3629,69.
W poszczególnych pionach:
B - 3397
F - 3678
H - 3697
O - 3954
P - 3606
R - 3719
S - 3860
T - 3557
Wybrane stanowiska:
aparatowy - 3147
sterowniczy - 3849
mistrz - 4851
specjalista - 3220
kierownik (tabela B ) - 7026
(w/g info Departamentu Personalnego)

Pytanie - ile wynosi średni zarobek starszego wartownika i wartownika oraz ile wynosi średni zarobek dowódcy zmiany w WBO? Proszę o podanie oficjalnych danych. Chcę dodać, że wartownicy pełnią nie mniej odpowiedzialne funkcje niż reszta załogi ZA. Wymogi również mają nie mniejsze (jeśli nie wyższe - w wielu porównaniach), ponieważ oprócz cyklicznych badań (również psychologicznych i psychiatrycznych - pod nadzorem MSWiA) muszą zdać egzaminy państwowe w Komendzie Wojewódzkiej Policji przy udziale czynników państwowych ( m. in. przedstawiciel wojewody).
Dowódca zmiany jest de facto (w/g nomenklatury ZA) mistrzem zmiany - odpowiada za pracę kilkunastu ludzi, odpowiada za całe wyposażenie WBO (między innymi broń palna), odpowiada za bezpieczeństwo pracowników ZA na swojej zmianie oraz za bezpieczeństwo mienia na terenie ZA (także spółek). Niejednokrotnie dowódca zmiany oraz wartownicy wykonują pracę specjalistów i starszych specjalistów z pionu handlowego.
Pytanie - jak mają się do tego zarobki dowódców i wartowników? Oficjalna odpowiedź zarządu ZZPRC - zapomnijcie o zarobkach porównywalnych do pracowników produkcji - wy jesteście pracownikami ochrony!
Szanowny Panie Przewodniczący - pracownicy ochrony w ZA są - PRZEDE WSZYSTKIM - pracownikami ZA. Totalną bzdurą i pomyłką jest argumentacja w stylu - cieszcie się, że macie tyle, bo w ochronie zarabia się 3,60 na godzinę.
Pracownicy ochrony chcieliby tylko przypomnieć Panu Przewodniczącemu, że ze strony pracowników ochrony ZZPRC uzyskał wsparcie niemałe - około 70% pracowników (chyba, że się mylę - to przepraszam) należy do ZZPRC. A co otrzymali w zamian - potencjalną zgodę na sprzedaż. Panie Przewodniczący, czy nie czas odpuścić stanowisko dla kogoś, kto ma na uwadze WSZYSTKICH pracowników ZA? Czy - wzorem PiSu - udawać, że jest wzrost, że walczymy o prawa, że mamy na uwadze WSZYSTKICH?
Pracownicy ZA czekają na odpowiedź...[nonie]