26.11.2024 23:27
Zobacz temat
 Drukuj temat
Nagroda na Dzieñ Chemika.
dziadek
znalaz³em w intranecie, na stronach tych "s³usznych" zwi±zków wniosek do szefostwa zak³adów o wyp³atê nagrody na dzieñ chomika. napisane tam by³o, ¿e nie podpisa³a tego zmianówka. czyli mam to rozumieæ, ¿e zmianówka nie chce, ¿eby pracownicy dostali nagrodê. tak mo¿e wynikaæ ze sposobu przedstawienia tego dokumentu. ja jednak¿e pogrzeba³em trochê i dowiedzia³em siê czego¶ co nie jest napisane na stronach tych "s³usznych". mianowicie nie jest napisane, ¿e zmianówka nie chcia³a podpisaæ czego¶ co raczej na pewno nie mia³o szans na realizacjê. nie jest napisane, ¿e po propozycji "s³usznych" co do nagrody w wysoko¶ci jednej ¶redniej zosta³o powiedziane jasne i wyra¼ne nie. jak równie¿ nie jest napisane, ¿e zmianówka proponowa³a nagrodê co najmniej tak± jak rok temu, czyli propozycja w tym momencie bardziej prawdopodobna do rozwa¿enia przez w³adze Firmy. jak to fajnie opluwaæ zmianówkê... je¶li mam nieprawdziwe wiadomo¶ci to proszê bardzo - mo¿ecie mnie przekonaæ, ¿e jest inaczej.
 
Marek-ZZPRC
masz bardzo dobre pe³ne i sprawdzone wiadomo¶ci.
w poniedzia³ek rano jeden z dzia³aczy "S" przyszed³ do nas z przygotowanym i osteplowanym pismem o nagrodzie na DCh. Przeczyta³em z uwag± i powiedzia³em mu ze to moim zdaniem kolejne populistyczne wyst±pienie nie ma racjonalnych szans. domy¶le³em sie ze pos³uzy jedynie do eksplozji talentu kol Jacyny który g³osem niczym biskup w do¿ynki odczyta jak to jedynie s³uszne politycznie zz walcz± w obronie masy pracuj±cej. Pomyli³em siê o tyle, ¿e obecnie g³ównym spikerem frontu obrony ... jest kol Smêtny.
Na spotkaniu we ¶rode Prezez podj±³ temat i chcia³ udzieliæ kilka s³ów wstêpu niestety towarzysze nie chcieli s³uchaæ i zapytali o konkretn± odpowied¼. Odpowiedz ta pad³a: NIE (dos³ownie by³o tak: smêtny przerwa³ Prezesowi i mowi "Panie prezesie ale prosze o konkretn± odpowied¼", na to Prezes nie kryj±c rozbawienia takim poziomem dyskusji: " Je¶li chce Pan konkretnej odpowiedzi to ta brzmi NIE" i skutecznie udci±³ sie od tego GENIALNEGO pisma 3 zz.
kolejny raz udowodnili ze wa¿niejsze jest bicie piany ni¿ rzeczowe dobre decyzje i dzia³ania.
zobaczymy jak sie teraz zachowaj±.
Mo¿e wyst±pi± o 2 ¶rednie - a coSmile
 
www.zzprc.pulawy.pl
dziadek
masz tendencjê do wyci±gania dziwnych wniosków. dla my¶l±cego cz³owieka wniosek jest taki, ¿e skoro powiedziano nie to trzeba wymy¶leæ co¶ innego a nie walczyæ z wiatrakami.
bo wiedzieli¶cie, ¿e prezes siê nie zgodzi

wszyscy wiedzieli, ale niektórzy (wiedz±c jak bêdzie efekt) szukali taniego poklasku, chc±c pokazaæ jak to walcz± o prawa pracownicze. ¶mieszne...
ale fakt - jak siê chce "psa" uderzyæ to kij siê zawsze znajdzie.
dlaczego by nie zawnioskowaæ o nagrodê w wysoko¶ci pensji prezesa?
my¶lenie nie boli...
 
dziadek
dziadek nie kituj!!!

doprawdy, dziwne okre¶lenie...
a co by przeszkadza³o? a to, ¿e jak do tej pory jest to najbardziej wiarygodny zwi±zek, a starania tylko i wy³±cznie pod publiczkê s± domen± pozosta³ych trzech.
to jest naprawdê proste i jak pisa³em wcze¶niej - my¶lenie nie boli...
wystarczy zreszt± popatrzeæ na wniosek, przedstawiony na stronach "s³usznych", tam jest napisane, ¿e Wrêga nie podpisa³. a dlaczego nie jest napisane jaki by³ tego powód? mo¿e dlatego, ¿e ich cz³onkowie mogliby powiedzieæ, ¿e jest bardzo w±tpliwe uzyskanie takiej wysoko¶ci nagrody. wiêc napiszemy tylko, ¿e Wrêga nie podpisa³ - niech ludzie widz± jaka z niego ¶winia...
to jasno i wyra¼nie wskazuje na:
a) dzia³anie pod publiczkê;
b) chêæ oczernienia zmianówki.
Edytowane przez dziadek dnia 13.05.2007 22:11
 
Marek-ZZPRC
widze ¿e wreszcie odezwa³ sie kto¶ prawid³owo rozwiniêty.
dziadk wykazuje zdroworozs±dkowe my¶lenie tak jak znakomita wiêkszo¶æ spo¶ród tych z którymi mia³em okazje rozmawiaæ.
ju¿ kilka lat temu doszli¶my rzaem do wniosku ze nie wa¿ne jak g³o¶no i zajadle jeste¶my opluwani przez tzw dzialaczy zwi±zkowych. ZZPRC robi swoje i pogadajmy o efektach tej pracy a nie metodach.
w tym wypadku bedzie podobnie ale za miesi±c ju¿ nikt nie bedzie pamiêta³ jak by³o

niedawno sie dowiedzia³em ze najwiêkszym zwolennikiem i propoagatorem wprowadzenia 5 BOP (piêciobrygadówki) by³a szanownw "Solidarno¶æ":o
bez komentarza
 
www.zzprc.pulawy.pl
kbohdan
Witaj poniedzia³ku w koñcu co¶ siê dzieje. W sprawie nagrody by³em przeciw podpisaniu tak bzdurnego wniosku. Uwa¿am jego podtekst jest jasny, Wygórowane ¿±dania maj± pos³u¿yæ wy³±cznie obronie tak zwanych "pokszwdzonych". Brak poparcia dla dzia³añ w bronieniu obecnych uk³adów w kierownictwie ZA ma na celu przyci±gniêcie za³ogi i jej wsparcie do w/w dzia³añ. Na dzieñ dzisiejszy uzyskali poklask, jak go wykorzystaj±, zobaczymy. Na marginesie nasza propozycja jak± przed³o¿yli¶my pozosta³ym organizacj± zz przechodzi bez echa byo to 10000 PLN netto dla ka¿dego pracownika.
 
Marek-ZZPRC
chyba gruby ponios³o cie przy klikaniu w "0"
ZZPRC proponuje ¿eby nagroda na dzieñ chemika by³a nie mniejsza od ubieg³orocznej czyli 1000 z³ netto na g³owê
dla zainteresuwanych i sprawnych pamiêciowo przypomnê a pozosta³ych o¶wiece ma³ym wpomnieniem historii.
w roku ubieg³ym negocjuj±c wska¼nik wzrostu p³ac na nasz wniosek (poparty przez wszystkie zz) ustalono i¿ znakomita wiêkszo¶æ kasy przeznaczamy na porwy¿ki i regulacje p³ac. na Nagrode z okazji naszego ¶wiêta zabezpieczyli¶my kase na jej minimalny wymiarze przewidziany w ZUZP TJ 10% KWITNIOWEJ ¦REDNIEJ P£ACY.
pad³o wówczas pytanie ze strony pracodawcy czy nie bedziemy wyskakiwaæ w maju z wnioskami o zwiêkszenie tej wielko¶ci i jak pamiêtam zgodnie stwierdzili¶my iz nasze oczekiwania bêd± racjonalne.
rozumiem ze wyniki s± lepsze od oczekiwanych jednak czy a¿ tak dobre aby wnioskowaæ o nagrode 10-cio krotnie wy¿sz± od planowanej.
 
www.zzprc.pulawy.pl
kbohdan
Faktycznie
 
Marek-ZZPRC
jak to mowi±:
ka¿demu wolno robiæ z mordy cholewê ale mam nadzieje ¿e nasz zwi±zek sie do teko nigdy nie posunie.
a pozosta³ych oceni historia
a Ty gruby nie pal tyle bo ci nikotyna na cere ¿le wp³ywaGrin
 
www.zzprc.pulawy.pl
kbohdan
Jak mi wiadomo, na razie nie ma ¿adnych negocjacji w sprawie nagrody. ¦ciem± jest kwota nagrody na dzieñ Chemika przedstawiona przez pozosta³e organizacje rZZr1;. Wzbudzi³o to niepokój w za³odze, co widaæ na forum. Pobudzi³o apetyty tz. organizacji rZZr1; do dzia³añ przeciw zmianom zachodz±cym w firmie. Prawda jest taka, ¿e kasy jest ¶rednio 350 PLN na g³owê i ustalone to by³o w ubieg³ym roku, przy podziale wynegocjowanego wska¼nika. Wiadomo ,¿e niez³e wyniki firmy wskazuj± na mo¿liwo¶æ zwiêkszenia kwoty nagrody. Próbowali¶my przekonaæ pozosta³e organizacje do racjonalnego podej¶cia i zaproponowania takiego rozwi±zania, ¿eby zarz±d móg³ podnie¶æ t± kwotê. Jedna ¶rednia zak³adowa blokuje, obecnie szybkie rozwi±zania, gdy¿ przekracza (znacznie) zaplanowany wzrost wynagrodzeñ w planowanym bud¿ecie na rok obrotowy. Ka¿de znaczne przekroczenie wymaga zgody rady nadzorczej. Wiêc ¿eby uzyskaæ taka zgodê musi byæ wniosek do rady, która to rozwa¿y. Chcia³em zauwa¿yæ, ¿e do wniosku który z³o¿y³y "zz" nie odniós³ siê cz³onek RN z ramienia ZZ "Solidarno¶æ".
 
dziadek
Chcia³em zauwa¿yæ, ¿e do wniosku który z³o¿y³y "zz" nie odniós³ siê cz³onek RN z ramienia ZZ "Solidarno¶æ".

Bo, jak na mój gust, wie, ¿e to jest bardzo g³upia propozycja. G³upia i niemo¿liwa do zrealizowania...
 
kbohdan
Co do informatora zgadzam siê, dajemy tu cia³a. Jest trochê zamieszania przy redagowaniu naszego biuletynu. Mam nadzieje, ¿e uda siê rozwi±zaæ ten problem i pchniemy sprawê do przodu. Co do nagrody s± jakie¶ przecieki z zarz±du firmy, który ma przedstawiæ alternatywne rozwi±zanie, szczegó³ów nie znam.
 
dziadek
No i co? Przez jednego %#$@*&!!! rz±dowego przedstawiciela problemy... Nie wierzê, ¿eby on tak sam z siebie.Frown
 
Przejdź do forum:
Wygenerowano w sekund: 0.08 40,462,378 unikalnych wizyt