15.06.2025 21:23
Stanowisko

Komentarze
#11 | Slawomir Wrega dnia 30.09.2021 10:57:05
Bêdziemy je¼dzili na pikiety pod urzêdami w Warszawie. Wymusza to na ja¶niepanach zbieranie do ,,busa" ¿ó³tych i prowadzanie ich tu¿ za nami, po urzêdach, celem przekazania tzw ,,prawdziwego obrazu". Brakuje jeszcze podpisów pod wnioskiem o odwo³anie ¦liwy z rady nadzorczej, zastanawiamy siê czy nie dorzuciæ wniosku o odwo³anie Kowalikowej i w komplecie dozbieraæ. Kolegów z pracy, p³ac±cych z jakich¶ powodów sk³adki ¿ó³tym, namawiajcie do wymuszenia opublikowania stanowiska w spr jednorazowej nagrody przed przekazaniem go zarz±dowi.
#12 | Slawomir Wrega dnia 30.09.2021 17:01:11
To dogadajmy siê tu, na oczach pracowników.
Co nie pasuje w powy¿ej opublikowanym stanowisku?
#13 | To Ja dnia 30.09.2021 20:17:02
Ta para z RN z wyboru za³ogi do raportu. Gdzie ich obietnice przywrócenia dodatku sta¿owego. Gdzie jest teraz PAN P.¦. Jego zwi±zek na pasku zarz±du robi± co im zarz±d powie. Jak d³ugo mamy to znosiæ. Telefon w ich zwi±zku powien siê grzaæ do czerwono¶ci a ich cz³onkowie powinni im taczke pod biurem wystawiæ. Do¶æ tego.
#14 | To Ja dnia 01.10.2021 09:28:38
Co ja czytam na stronie solidarno¶ci dzisiajZdziwko. Niech daj± t± podwy¿kê w styczniu 2022 wiêksz± ni¿ inflacja która obecnie jest najwy¿sza od 20 lat. Tylko n8ech to dadz± na papierze. Znowu obiecanki i mydlenie oczu. Rozmowy o podwy¿kach z wiosny prze³ó¿my na wrzesieñ teraz na styczeñ 2022 . Ile jeszcze. Ludzie obud¼cie siê.
#15 | smageil dnia 01.10.2021 10:21:54
Dla zarz±du wprowadzenie podwy¿ek w nastêpnym roku to mniejsze koszty, roz³o¿one w czasie. Dodatek zmianowy wzro¶nie i tak znacz±co w 2022 o ile siê nie mylê. Wprowadzenie w tym roku podwy¿ek równa siê wiêkszy przyrost dodatku w nastêpnym roku. To s± pieni±dze, które w rocznym raporcie odgrywaj± du¿± rolê. Popatrzcie na azoty na gie³dzie, na cenê gazu, na to czy chcecie dalej pracowaæ w silnej spó³ce. Nie b±d¼my jak górnicy. Jednorazowa sowita kwota w tym roku i zapis na papierze, ¿e w 2022 podwy¿ka minimum 6-8% procent uwa¿am za dobry kompromis. Wszystko teraz w rêkach zwi±zków. Zjednoczonych, a nie podzielonych i siej±cych zamêt w g³owach zwyk³ych ludzi pracy.
#16 | marco26 dnia 04.10.2021 20:34:36
£adnie zwi±zkowcy znowu sobie podwy¿kê latwia Brawoludzie czy wy idiotow z ludzi robicie?
#17 | Radek dnia 04.10.2021 22:25:52
W po¶cie pod artyku³em z 27.08.2021 dok³adnie przewidzia³em i opisa³em sytuacjê, któr± kreujesz. Proponujê przeczytaæ
#18 | Slawomir Wrega dnia 05.10.2021 09:31:46
Kolego marko26 mo¿esz wyja¶niæ o co Ci chodzi?
#19 | Radek dnia 05.10.2021 14:48:57
Firma ma zyski z pracy wszystkich pracowników, którzy s± rozliczani przez pracodawcê. Proste Sasza...Okey
#20 | Slawomir Wrega dnia 09.10.2021 10:29:22
Kolego Sasza, co masz na my¶li pisz±c ,,firma"? Tylko zarz±d, rury i raport ksiêgowy? A mo¿e firma to pracownicy, do produkcji nawozów potrzebuj±cy rur i raportu ksiêgowego? Zarz±du te¿ potrzebuj±, ale czy na pewno, takiego jaki maj± teraz? Czyli czy zarz±du potrzebuj± do drenowania funduszu p³ac czy do zagwarantowania zaopatrzenia w tanie surowce?
Dodaj komentarz
Zaloguj się, aby móc dodać komentarz.
Nawigacja
· Strona Główna
· ArtykuÅ‚y
· Nowinki
· FORUM
· Linki
· GALERIA
· Facebook
· WypÅ‚ata udziałów Chemia-PuÅ‚awy
· Szukaj
· Kontakt
· CHLEWIK
· WYBORY 2025
Reklama
OZZZPRC

ZZPRC KWB

TKKF

Przyjazna £apa

Facebook FZZ

UKS Badminton Pu³awy

Statystyki reklamowe
Jesteśmy zrzeszeni




SPAM STOP
Logowanie
Nazwa użytkownika

Hasło



Nie masz jeszcze konta?
Zarejestruj siÄ™

Nie możesz się zalogować?
PoproÅ› o nowe hasÅ‚o
Shoutbox
Musisz zalogować się, aby móc dodać wiadomość.

Zirytowany
15.06.2025 20:33
W końcu ktoś powinien coś zdecydować. Wóz albo przewóz .

Zirytowany
15.06.2025 20:31
Albo niech uruchomią procedurę dobrowolnych odejść z odprawami i kto będzie chciał to sam odejdzie.

Zirytowany
15.06.2025 20:29
Przypomnę, że nikt nie przychodzi tu charytatywnie. Za prace należy się godna płaca. A jeżeli nie ma na godne wypłaty to niech zamkną ten zakład i nie mydlą ludziom oczu.

Andrzej By
15.06.2025 15:33
masz racjÄ™ ale nie ja o tym decydujÄ™

Rysiek_Wodzirej
15.06.2025 15:07
Premia czy nagroda dla pracowników też może mieć skutek jednorazowy. Nie usprawiedliwiaj na siłę tego typu zachowań

Andrzej By
15.06.2025 12:16
kasa na imprezę ma skutek jednorazowy i rozmywa się w skali roku . Podwyżki mają skutek całoroczny

Rysiek_Wodzirej
15.06.2025 06:41
Czyli jednak nie jest tak źle jak mówią skoro są pieniądze na takie rzeczy

Rysiek_Wodzirej
15.06.2025 06:39
https://tarnow.nas
zemiasto.pl/grupa-
azoty-zaprosila-mi
eszkancow-tarnowa-
do-ogrodu-kwiatkow
skiego-piknik-obfi
towal-w-atrakcje-z
djecia/ar/c1p2-276
88767

Andrzej By
14.06.2025 15:01
Jakby mnie nie obchodził wasz los to bym się tu nie udzielał ale masz rację wam nie trzeba mądrych i wykształconych, więc czekam na ban

Zwiazkowiec
14.06.2025 14:54
Taki mądry jesteś wykształcony itp a nie rozumiesz nas że masz stąd wypier.... Bo twoje mądrości nic nie zmienia aby spamujesz nasz czat! Zrozum to!

Zwiazkowiec
14.06.2025 14:52
Ale chu..... Cię to obchodzi gościu zajmij się swoją robota czego nie rozumiesz?

Andrzej By
14.06.2025 10:40
Rysiek rozumiem, że mnie nie lubisz ok ale to nie zmieni waszej sytuacji finansowej

Ostro
14.06.2025 09:34
Spokój mi tam. Panie przewodniczący kiedy jakaś integracja? Impreza związkowa. Smile

Rysiek_Wodzirej
14.06.2025 05:59
Andrzej weź się za robotę w końcu i tam marudź. Nikogo nie interesuje twoje zdanie skoro nawet nie pracujesz w naszej firmie.

Andrzej By
14.06.2025 05:37
Jeżeli tak stoicie mocno na ziemi to żądajcie dalej podwyżek gdy kasa pusta, to dopiero realizm

Wygenerowano w sekund: 0.15 60,216,838 unikalnych wizyt