|
Musisz zalogować się, aby móc dodać wiadomość.
19.11.2024 10:13:28
Czy zwolnieni i wywaleni na bruk pracownicy puławskich azotów znajdą zatrudnienie w fabryce nitrocelulozy w Tarnowie? Zapewne będziemy to sponsorować więc chyba by wypadało.
18.11.2024 11:29:30
Sławku, to jest cholernie przykre i nie mogę się z tym pogodzić... na ZA Puławy przepracowałam 25 lat i zawsze wiedziałem po której stronie stanąć. Pozdrawiam.
18.11.2024 10:25:44
Czy związki mają już listę tych trwałe nierentownych instalacji do zamknięcia o których tyle to się słyszy i mówi od dawna?
18.11.2024 08:41:57
Do szczecina jedzie jeden autobus, połowa grupy to nasi działacze, resztę miejsc zabezpieczyły pozostałe organizacje.
18.11.2024 06:52:47
W planach są dystrybutory wody na wydziałach w wyznaczych punktach, czyli stacje filtracji wody użytkowej.
17.11.2024 18:29:56
Czy na któreś wydziały dojeżdża woda w butelkach?
Czy planowana jest zamiana na Cisowianke ?
17.11.2024 13:59:09
Dużo Was będzie w Szczecinie?
17.11.2024 13:21:10
Chętnie zobaczę jak ci smutni albo "antysystemowi" walczą w naszej obronie… Lepszej okazji nie będzie.
16.11.2024 21:24:28
Karol jeszcze kandydaci nie przedstawieni a ty już zaczynasz kampanię przedwyborczą to chyba pomyliłeś miejsca to nie na tej stronie
16.11.2024 18:49:01
Zagłosujcie jeszcze na prezydenta uśmiechniętej koalicji szybciej nam zrobią 4br i wydlużą wiek emerytalny
15.11.2024 09:59:46
Podpisywanie umów które mogą walnie przyczynić się do 4-bop oraz rodzących więcej skutków prawnych przy zerowych korzyściach nie służy pracownikom, nieprawdaż?
15.11.2024 09:57:57
starsky25 kancelaria prawna rekomenduje nie podpisywanie tych porozumień. Jesteś członkiem związku przyjdź i porozmawiaj!
15.11.2024 09:32:46
Deprtament Handlu Segmentu Agro: wiadomo ilu tam jest dyrektorów? Bo kiedyś dużo było, a na ten temat żadnych informacji...
15.11.2024 09:20:24
Wszystko jest fikcją, po to aby bogaty miał jeszcze więcej, a "zasoby ludzkie" mają cieszysz się że w misce jest ryż.
15.11.2024 09:18:02
Jeżeli jest kryzys to dlaczego jedni dostają podwyżki i premię a zasoby ludzkie nie? Jeżeli jest ciężko dlaczego jednym wprowadza się 4 dniowy tydzień pracy, a dla innych 4 bryg 😉 zasoby l
15.11.2024 09:13:56
Jedni wprowadzili, a drudzy prowadzą kontynuację. Jak kiedyś dzieci straszyło się baba jagą tak teraz "zasoby ludzkie" covidem i wojną.
15.11.2024 09:12:04
Covid to fikcja, kto miał zarobić ten zarobił, wojna też fikcja, też kto miał zarobić ten zarobił. Od momentu wprowadzenia covid ruszyła machina i nie ma znaczenia jaka partia rządzi, jedni
15.11.2024 08:56:38
Przecież są lepsze pensje. Są pensje kosmiczne i nagrody nawet. Oczywiście dla wybranych. Ten zakład to PRL i nigdy się to nie zmieni. Należy przejść do prywaciarza
15.11.2024 08:46:55
Co z tymi porozumieniami? Bo na wydziały ponaglenia przychodzą. Jak ta sytuacja prawnie wygląda?
15.11.2024 08:15:39
Zarządzanie ma na celu zwiększenie zysku, wartości i pozycji przedsiębiorstwa co przekłada się na lepsze pensje i perspektywy. Ja tu tego od dawna nie widzę...
|
