c_4-nie wiem co wiesz o negocjacjach ale je¶li chodzi o 8 zwi±zków to negocjatorzy rzeczywi¶cie siê nie sprawdzili bo nie dzia³ali razem tylko uprawiano koncert ¿yczeñ i promocjê(z grzeczno¶ci nie wymieniê)tylko nie pisz ¿e pozamiatane.Mo¿e musia³o doj¶æ do tej sytuacji aby ludzie zobaczyli jakie g.... im przyniesiono w propozycji zarz±du.I ¿e nawet"swoi ich nie przyjêli"(wg Biblii).Je¶li cie to nie nie satysfakcjonuje to id¿ na stronê po¿al siê Bo¿e Kadry-tam ciê wyslu*kwiatek*±....
C_4-sztywne zapisy terminu wdro¿enia to zasadnicza sprawa.Kto pamiêta tabelê A i tabelê B?Jedn± od razu,druga mia³a byæ potem.Zdaje siê ¿e zapisano ¿e bêdzie to"na ¶wiêtego TYGDY co nie bêdzie nigdy".Jak do tej pory akurat ten zapis jest przestrzegany....Czy co¶ siê wreszcie zmieni?
Nowy1-jak chcesz zrobiæ porz±dek?Ustawa o zwi±zkach zawodowych okre¶la ilu cz³onków minimalnie i oni maj± ich znacznie wiêcej...Wiêcej ni¿ np Kadra.Nie wszystko musisz mieæ w Googla*kwiatek*e¶li koniecznie chcesz to szukaj w Intranecie.Porz±dek mog± zrobiæ jedynie ich w³a¶ni cz³onkowie(to te¿ ma³o realne)
do pirat50:
1. Nie wiemy ilu cz³onków maj± inne zwi±zki bo to jest pilnie strze¿ona tajemnica tych organizacji. Nasz zz zrzesza ok. 800 azociaków plus kilkudziesiêciu w spó³kach a emerytów nie zliczê.
2. Dotacje dla zz s± uregulowane porozumieniem sprzed prawie 20 lat. Polega to na tym ¿e ka¿dy zz dostale dotacje wyliczona z iloczynu: ilo¶æ cz³onków azociaków x ¶rednia p³aca w zap x 1,5%. W roku ubieg³ym to by³o ok 80 z³ na cz³onka, nie znam dok³adnej wielko¶ci.
3. Wynagrodzenia oddelegowanych cz³onków zarz±dów zz te¿ jest uregulowana porozumieniem. Zale¿± bezpo¶rednio od ¶redniej p³acy w zap. przewodnicz±cy 1,6 a pozostali 1,45.
To siê nazywa szukanie kompromisu, dogadywanie czy jak to niedawno by³o modne konsensusu. Trzeba co¶ zaproponowaæ aby mo¿na by³o przej¶æ dalej.
Podpisywanie bezkrytyczne propozycje jednej strony a potem gadanie ¿e siê nie mia³o wsparcia albo inne banialuki jest s³abe delikatnie mówi±c.
Do tego wczorajszy wyskok s i opublikowanie propozycj± tabeli z 10.01. która podnosi koszt o 50% jest jakim¶ dziwad³em.
Solidarno¶æ opublikowa³a zjadliwy tek¶cik jak to zzprc TERAZ przedstawi³ tabelê która uwzglêdnia"wszystkie propozycje pozosta³ych zwi±zków" i dodatkowo now± propozycjê"zawieszenia waloryzacji dodatku zmianowego...Skoro to tak dobre to dlaczego Jacyna ze swoimi negocjatorami nie bierze jej w ciemno i nie umawia siê z Zarz±dem na podpisanie?Jako za³±cznik zamieszcza tabelê z 10.01.2017.Z tego co wiem to nie jest propozycja zzprc-Marku potwierd¿ lub zaprzecz.Propozycja zawieszenia waloryzacji jest prób± prze³amania impasu,jest to jakie¶ ustêpstwo tylko ¿e dotyczy to czego¶ co i tak faktycznie nie mamy bo dok±d nie ma porozumienia i pieniêdzy na koncie to jest to ci±gle obietnica podwy¿ek a nie podwy¿ka.Zak³adowe 500+ koñczy siê z koñcem marca.A co je¶li kto¶ dosta³ zadanie aby podwy¿ek nie by³o?Pamiêtajmy ¿e podwy¿ki mog± byæ ale nie musz±.Ja mam zaufanie do naszych negocjatorów,Marek i czarny t³umacz± uczciwie.Podajê to pod rozwagê"krzy¶kowi"i "s³awkowi".
Nie możesz się zalogować? Poproś o nowe hasło
Shoutbox
Musisz zalogować się, aby móc dodać wiadomość.
Gazowiec
15.12.2025 19:06
Ja mam tez 477,67
24sto
15.12.2025 15:51
463,67
Einstein
15.12.2025 15:11
Czemu każdy inaczej? 480,460?
Argon
15.12.2025 14:38
477,66 - tyle powinno być?
Antek
15.12.2025 11:37
ooo.tez juz mam.dzieki za info
Azot_I
15.12.2025 09:22
Od zarzÄ…du dziÅ› przelew.
Azot_I
12.12.2025 20:55
19go chyba od socjalnego. Od zarządu miało być wcześniej z tego co słyszałem, oddzielnym przelewem.
Slawomir Wrega
12.12.2025 09:19
Socjalny obiecuje, że 19 będzie na kontach.
Dzidek13
12.12.2025 08:23
Czy wiadomo koledzy kiedy pieniążki na święta wypłaca,jakąś data?
Andrzej By
11.12.2025 13:47
dorobki intelektualne siÄ™ kradnie
Slawomir Wrega
11.12.2025 10:29
Kol. Normalny, to zbiorowy sukces ; zarządu, kadry kierowniczej i tych reprezentantów załogi co z Panią Poseł się spotkali kilka dni temu. Może lepiej powiedzieć ,,dorobek intelektualny".
Andrzej By
11.12.2025 07:51
money is money
Normalny
10.12.2025 21:33
Trzeba przyznać genialny plan. Zamiast kaprolaktamu będziemy produkować i sprzedawać kanapeczki. Brawo Wcisko wreszcie pomysł na miarę Pani możliwości.
Slawomir Wrega
10.12.2025 06:15
Procedura negocjacji wskaźnika wzrostu wynagrodzeń opisana jest w ustawach i zakładowym układzie zbiorowym pracy, tarnowiaki mają prawo w nosie.
Mocznikowo
09.12.2025 16:28
Czy wszystkie związki razem, zgodnie zamierzają wystosować z nowym rokiem o podwyżki? Będzie 4 rok bez podwyżki, nawet inflacyjnej. Bez narzucania zarządowi, ile dadzą to dadzą...