Czy jak to było w zwyczaju Przewodnicząca Rady Pracowników aktualnie zajmująca stanowisko Dyrektora Pionu Korporacyjno-personalno-organizacyjnego odczyta nam Uchwałę RP przez radiowęzeł ? A może uczyni to zastępczyni Przewodniczącej RP - aktualnie kierownik dwuosobowego działu.
Skoro w Radzie pracowników znajdują się osoby upolitycznione, dbające o swój stołek i interes to jakie mają oni mieć zastrzeżenia do schematu który przygotowali ich koledzy i koleżanki?
Jezu nic mnie juz nie zdziwi w tej firmie!!jto jakis kabaret jest ta rada !jak tak sie wiecej dowiaduje to chce prywaciarza zeby to przejął i pogonił darmozjadów ja i tak pracuje za najnizszą krajową
Ja jej nie widzę, tylko proszę Cię nie pisz gdzie wyszperałeś...poza tym ...ja wyszperałem tabelę płac z Anwilu...i widzę jak nam do Anwilu daleko
superpracus
22.10.2024 10:39
Radek , jest umieszczona tabela płac więc nie trudno to sprawdzić nawet ile wynosi dodatek zmianowy .
Karol
22.10.2024 10:39
Też jestem za tym zeby pewne rzeczy były dostepne tylko dla pracowników!!to nasz zakład i nie wszyscy muszą wiedzieć co sie w nim dzieje!!
Radek
22.10.2024 10:25
Kto Ci każe pisać ile zarabiasz? Jak sam piszesz to do kogo masz pretensje? Idź do biura i porozmawiaj...
superpracus
22.10.2024 10:17
dokłądnie nie powinno być tak że każdy wie ile ja zarabiam , czy będę miał premie i w jakiej kwocie. ile dostane albo czy nie dostane! Panie Wręga przecież to nie powinno być na forum dost
Kwasek
22.10.2024 10:03
Strony Tarnowa np są niedostępne dla ludzi postronnych a jedynie zalogowanych może i u nas mogło by być trochę prywaty
Kwasek
22.10.2024 10:01
ADMIN czy MODERATOR Czy można zrobić tak żeby komentarze w shoutboxie były dostępne tylko dla zarejestrowanych użytkowników? Żeby „kibice” z zewnątrz nie widzieli niektórych.
Karol
22.10.2024 09:17
Piszecie tu po 3 zdania, poźniej niedomówienia są,nie lepiej pojść do biura i porozmawiac?jak ludzie?
Slawomir Wrega
22.10.2024 09:05
Jagienka jeżeli odejdziesz na emeryturę w listopadzie 2026 roku otrzymasz pełne świadczenie, zależne od stażu pracy - przy 35letnim i wyżej 500% swojego wynagrodzenia.
jagienka
22.10.2024 08:35
Chyba chodzi o listopad 2024 "pełne" a nie 2026?
Slawomir Wrega
22.10.2024 06:09
Jagienka, w listopadzie 2026 możesz dostać pełne świadczenia, w grudniu 2026 roku 75%, od stycznia 2027 pełne.
superpracus
21.10.2024 22:11
jagienko sama się nie ośmieszaj , myślisz że pan Wręga wie co będzie za rok za dwa, tak nam obiecywali stażowe i gdzie jest. A co Kamola mówił na wydziałach to nie wiem do nas nie dotarł
jagienka
21.10.2024 21:49
Nie ośmieszaj się "superpracuś".Padło pytanie o zapisy porozumienia.Nie czepiaj się Przewodniczącego.M oże lepiej zapytaj prezesa Kamolę o to co gadał gdy nieproszony łaził po nast
superpracus
21.10.2024 21:37
dziadek jak chcesz kogoś pouczać to się dokształć sam najpierw , mówimy to o odprawa*kwiatek*ak się idzie na emeryture a nie jak cię zwalniają
Dzidek13
21.10.2024 21:31
Superpracus kup sobie kodeks pracy jak czytać umiesz.
