Koleanki i Koledzy, czonkowie ZZPRC mija IV kadencja wadz zwizku i delegatw na WZD. Apeluj o aktywny udzia w wyborach poprzez zaangaowanie si w prac komisji wyborczych oraz kandydowanie na przewodniczcego, wiceprzewodniczcego oddziaowych organizacji zwizkowych i delegatw na WZD zwizku. Jest jeszcze wiele do zrobienia, np. przeprowadzenie regulacji pacowych majcych na celu wyrwnanie dysproporcji w wynagradzaniu. Od waszego zaangaowania zaley sia i skuteczno. W celu aktywnego udziau w wyborach prosimy zgasza si do oddziaowych Przewodniczcych ZZPRC. Komunikaty o przebiegu wyborw zostan wywieszone na tablicach ogosze w poszczeglnych komrkach organizacyjnych.
oficjalnie:
1. zarzd ZZPRC nie ingeruje w prace oddziaowych komisji wyborczych. przeprowadzenie wyborw naley do nich i ju widz co by si dziao gdybymy w trakcie wyborw dyrygowali i "podpowiadali" co maj robi. kady czonek ZZPRC ma prawo a nawet obowizek zgosi swoje uwagi a komisja powinna zareagowa na te uwagi.
2. listy kandydatw s dostpne na wydziaach i nie ma powodu aby wisiay w internecie.
3. uwagi o wywieszaniu list prosz kierowa do komisji i Przewodniczcego oddziaowej organizacji ZZPRC na Kapro.
Bardzo mnie cieszy powysza dyskusja, oznacza ona, e coraz wicej pracownikw rozumie, i to od dziaa naszej organizacji zwizkowej zale warunki pracy i pace w ZAP. Nie mog natomiast zgodzi si z uwagami dotyczcymi negocjacji pacowych. Nasza zgoda na motywacyjn podwyk liczon procentowo w sytuacji kiedy ponad 90% zaogi wynagradzana jest poniej taryfikatora oznaczaaby odejcie od dugoletniej polityki zwizku ustalonej przez WZD. Oprcz zamania uchway WZD byaby krzywdzca dla zdecydowanej wikszoci pracownikw i to przez wiele lat. ZAP to nie naprdce zorganizowana przetwrnia owocw tylko firma w ktrej w wikszoci pracujemy przez cay okres aktywnoci zawodowej a nierzadko ojciec przekazuje stanowisko synowi. Sprzedanie zasad za 5% stawiao by nas na rwni z czonkami prymitywnych spoecznoci dla ktrych wany jest tylko dzie dzisiejszy bez ogldania si na to co bdzie jutro.
Przypominam sobie gówniane lata w których mogły być podobne pomysły.W "biurach" nie bywałem żeby wiedzieć kto za kim był.Podobno matematyką można udowodnić wszystko...
Najlepszy ZZ czlonek
26.07.2024 20:21
Nie no Andrzej coraz to nowe info na teoj temat sie dowiadujemy za pol roku bedziesz pisal ze urstowales zaklady ? Cale miasto ? Powiat? Wojewodztwo ....a Nie cala Polske!
ProstyChlop
26.07.2024 19:20
Mamy tutaj Azotowego Lecha Wałęsę. Jak widać po „ciekawej” karierze sufit skrzywił się w podobnym stopniu
marek
26.07.2024 17:41
Saszka zapisałeś się?
Andrzej By
26.07.2024 16:53
i to przeważyło szale na rzecz nie likwidacji
Andrzej By
26.07.2024 16:45
i wychodziło, że bez produkcji prądu wystarczy jeden średni kocioł 120t/h Szefo B był gotów zlikwidować EC ja podniosłem sprawę czynnika ludzkiego
Andrzej By
26.07.2024 16:42
około 1997 roku oszacowano koszty produkcji prądu i wychodziły większe niż koszty zakupu z sieci , ponadto powstało opracowanie na temat przepływów pary w sieci
realista
26.07.2024 16:14
Kto wcześniej miał likwidować EC?!W epoce przed unijnej? Ciekawa rzecz ta twoja zasługa...A coś bliżej?
Andrzej By
26.07.2024 16:13
marek kłamiesz
marek
26.07.2024 15:41
Proponuję zrzutkę na specjalistę dla Saszki, zapisał się ale na NFZ ma wizytę w grudniu.
Andrzej By
26.07.2024 15:13
wykazałem się wieloma małymi poprawkami na EC oraz planem naprawczym EC i przekonaniem Szefa B do nie likwidacji EC
j-23
26.07.2024 14:45
Sasza a czym ty się wykazałeś?
Andrzej By
26.07.2024 13:20
można zacząć od prostych prac naprawczych i remontowych pod nadzorem fachowca od remontów
GrzegorzMandziarz
26.07.2024 12:38
Czy wiesz ile czasu trwa szkolenie czy aparatowego czy ślusarza do samodzielnego wykonywania pracy?
GrzegorzMandziarz
26.07.2024 12:33
Łączenie stanowisk o różnym zakresie potrzebnej wiedzy, doświadczenia i różnych zagrożeniach nie jest żadną korzyścią dla firmy o tak specjalistycznych i specyficznych instalacjach
dziwne to troch co piszesz. u mnie na wydziale nikt nie jest w stanie powiedzie na 100% kto zostanie przewodniczcym...