Marek-ZZPRC 21.07.2019 19:27:28

Nie wiem skąd znajdujesz takie informacje ale chyba lubisz sam sobie odpowiadać. 😀

Janusz Tracz 21.07.2019 12:26:27

Czyli na dojście do grup nie ma co liczyć. Dzięki za szczerość

Marek-ZZPRC 21.07.2019 10:41:47

Nie

Janusz Tracz 20.07.2019 14:16:42

Ok, a czy w międzyczasie możesz zdradzić odpowiedź na pytanie Pracownika4321?

Marek-ZZPRC 20.07.2019 13:29:18

Zapowiada się dobre porozumienie. Opublikujemy po podpisaniu.

Janusz Tracz 20.07.2019 10:57:11

Marku, kiedy możemy się spodziewać ujawnienia owych treści poza biurem? Kilka pytań uważam za zasadne, bo na razie zapowiada się wieczne gonienie króliczka...

Marek-ZZPRC 19.07.2019 06:48:36

Rozumiem że zapoznałeś się z treścią projektu porozumienie i zabierasz głos.

marco26 19.07.2019 01:19:57

Starszym kolega to wiecznie będzie mało to samo było 17, 10,5 lat temu czy nawet teraz ja do teraz dochodzę do grupy a widzę że sytuacja się powtorzy

marco26 19.07.2019 01:17:47

I tu się Mareczku mylisz bo w firmie pracuje już 17 lat i widzę że robicie to samo co było jak ja się przyjmowałem ale widzę że każdy już o tym zapomnial

Pracownik4321 18.07.2019 14:29:57

Teraz najważniejsze jest jedno pytanie. Czy w porozumieniu z zarządem będzie zapis że w miesiąc maj 2020 jest miesiącem wrażenia taryfikatora i tabeli wynagrodzeń?

Pracownik4321 18.07.2019 14:06:02

To chyba po to właśnie się ten taryfikator wprowadza żeby nie było już tych chorych dysproporcji. Żeby aparatowy zarabiał z grupy aparatowego a nie pracownika gospodarczego

Marek-ZZPRC 18.07.2019 11:35:47

Widzę marco, że jesteś świeży w tej firmie. Porozmawiaj ze starszymi kolegami o co tu chodzi.

marco26 18.07.2019 11:15:18

Po co wprowadzać taryfikator skoro go się nie przestrzega rozumiem że zostając zwiazkowcem też dochodzi się 30 lat do stawki?

czarocm 18.07.2019 07:21:20

30 letnim stażem. Od B wymaga się że zrobi wszystko bez wyjątków na wszystkich wezłach

czarocm 18.07.2019 07:19:13

Więc spokojnie bo po 2 latach ze masz kolego B to dla mnie wogole dziwne bo albo mała instalacja albo ktoś naciąga prawdę u nas po 2 latach to pracownik za wiele nie potrafi a w B są pracownicy i

czarocm 18.07.2019 07:11:45

Taryfikator jest i powinien być wypełniony przez wszystkich po samym wdrożeniu, ale dla mlodych mam info ze i po 15 latach dużo ludzi nie ma minimum

Marek-ZZPRC 17.07.2019 21:33:50

Proponuję głównie młodzieży, kubeł zimnej wody na głowę i trochę cierpliwości.

Nowy1 17.07.2019 21:11:01

Proponuję poczekać na koniec negocjacji. Związkowcy wiedzą co robią.

marco26 17.07.2019 20:54:16

Ale co będzie podstawa do podwyżki jeżeli przykładowo pracownik ma wszystko zaliczone każde stanowisko na obiekcie

Slawomir Wrega 17.07.2019 20:42:05

Jeżeli dobrze pamiętam, wymagany staż w 4 kat to 2 do 4 lat. Dla pracownika z 2letnim stażem i 2 tyś poniżej kategorii zapewne rozłożą proces na dwa kolejne lata.