Bêdziemy je¼dzili na pikiety pod urzêdami w Warszawie. Wymusza to na ja¶niepanach zbieranie do ,,busa" ¿ó³tych i prowadzanie ich tu¿ za nami, po urzêdach, celem przekazania tzw ,,prawdziwego obrazu". Brakuje jeszcze podpisów pod wnioskiem o odwo³anie ¦liwy z rady nadzorczej, zastanawiamy siê czy nie dorzuciæ wniosku o odwo³anie Kowalikowej i w komplecie dozbieraæ. Kolegów z pracy, p³ac±cych z jakich¶ powodów sk³adki ¿ó³tym, namawiajcie do wymuszenia opublikowania stanowiska w spr jednorazowej nagrody przed przekazaniem go zarz±dowi.
Ta para z RN z wyboru za³ogi do raportu. Gdzie ich obietnice przywrócenia dodatku sta¿owego. Gdzie jest teraz PAN P.¦. Jego zwi±zek na pasku zarz±du robi± co im zarz±d powie. Jak d³ugo mamy to znosiæ. Telefon w ich zwi±zku powien siê grzaæ do czerwono¶ci a ich cz³onkowie powinni im taczke pod biurem wystawiæ. Do¶æ tego.
Co ja czytam na stronie solidarno¶ci dzisiaj. Niech daj± t± podwy¿kê w styczniu 2022 wiêksz± ni¿ inflacja która obecnie jest najwy¿sza od 20 lat. Tylko n8ech to dadz± na papierze. Znowu obiecanki i mydlenie oczu. Rozmowy o podwy¿kach z wiosny prze³ó¿my na wrzesieñ teraz na styczeñ 2022 . Ile jeszcze. Ludzie obud¼cie siê.
Dla zarz±du wprowadzenie podwy¿ek w nastêpnym roku to mniejsze koszty, roz³o¿one w czasie. Dodatek zmianowy wzro¶nie i tak znacz±co w 2022 o ile siê nie mylê. Wprowadzenie w tym roku podwy¿ek równa siê wiêkszy przyrost dodatku w nastêpnym roku. To s± pieni±dze, które w rocznym raporcie odgrywaj± du¿± rolê. Popatrzcie na azoty na gie³dzie, na cenê gazu, na to czy chcecie dalej pracowaæ w silnej spó³ce. Nie b±d¼my jak górnicy. Jednorazowa sowita kwota w tym roku i zapis na papierze, ¿e w 2022 podwy¿ka minimum 6-8% procent uwa¿am za dobry kompromis. Wszystko teraz w rêkach zwi±zków. Zjednoczonych, a nie podzielonych i siej±cych zamêt w g³owach zwyk³ych ludzi pracy.
Kolego Sasza, co masz na my¶li pisz±c ,,firma"? Tylko zarz±d, rury i raport ksiêgowy? A mo¿e firma to pracownicy, do produkcji nawozów potrzebuj±cy rur i raportu ksiêgowego? Zarz±du te¿ potrzebuj±, ale czy na pewno, takiego jaki maj± teraz? Czyli czy zarz±du potrzebuj± do drenowania funduszu p³ac czy do zagwarantowania zaopatrzenia w tanie surowce?
Nie możesz się zalogować? Poproś o nowe hasło
Shoutbox
Musisz zalogować się, aby móc dodać wiadomość.
Antek
23.11.2025 12:35
Przejrzałem zwiazki tarnowskie,nic nie ma o nagrodzie na swieta.wiec nie ma co sie nakrecac
Lukasik
23.11.2025 10:04
Oj misiek misiek prezesi premie odprawy myślisz że martwią się o stan firmy że od gardła sobie odejmą niee Tobie zabiorą by sobie dać. Dalej bujaj w obłokach
misiek15
23.11.2025 09:41
Zadajecie beznadziejne pytania o premie, podwyżki a przecież wiadomo że nic nie będzie do końca 2026.
Dzidek13
22.11.2025 14:04
Czy ktoś pamięta kiedy było to porozumienie podpisane i braku premi i świeta
Radek
22.11.2025 00:36
KtoÅ› tego wymaga
Rysiek_Wodzirej
21.11.2025 22:05
Skoro sytuacja tego wymaga.
Radek
21.11.2025 21:34
No właśnie to dziwne, nie uważasz? W innych spółkach nie walczyli i dostali a my mamy walczyć, żeby dostać?
Rysiek_Wodzirej
21.11.2025 18:46
W innych spółkach wypłata na święta bez problemu, w Tarnowie podobno podwyżki, a wy nawet o pieniądze na święta nie walczycie dla nas. DRAMAT
M
21.11.2025 17:58
Pisząc 4000 ma Pan na myśli wczasy pod gruszą?
Eurokoko
21.11.2025 16:04
Ile na Święta
Slawomir Wrega
21.11.2025 14:08
Jeżeli gotówka nie jest gwarancją to co nią jest?
Azotox
21.11.2025 14:03
Gwarancja żadna. Związki przeciągną w czasie jak ostatnio i zamiast 1000zł dostaniemy 600zł, a związki ogłoszą wielki sukces.
Slawomir Wrega
21.11.2025 10:28
Rezerwa na funduszu socjalnym.
anakonda
21.11.2025 10:26
A jaka jest gwarancja na te 4 koła, po nowym roku?
Slawomir Wrega
21.11.2025 09:53
Czy jest ktoś kto zgodzi się na 1000 zł teraz w zamian za 4000 po nowym roku?