Z dniem 2 marca „piêciobrygadówka” zosta³a wprowadzona w Centrum Produkcji Melaminy i Mocznika na wydzia³ach: Melamina I, II i III, z wy³±czeniem pakowni. W kolejnych etapach now± organizacj± pracy objête zostan±: 1. z dniem 11 maja - PN1, PN 2, PN 3, PNL i PNZ 2. z dniem 20 lipca - wszystkie pozosta³e komórki, w których dotychczas pracowano w 4 BOP.
I tak oto zakoñczy siê proces wprowadzenia nowego systemu pracy w Zak³adach Azotowych „Pu³awy” S.A. Jak ka¿de innowacyjne rozwi±zanie, tak te¿ i to poci±ga za sob± pewne problemy organizacyjne. Niedostateczne obsady oraz „obciêta” do minimum etatyzacja na produkcji powoduj± dzi¶ spore napiêcia. Dla zachowania minimalnych bezpiecznych obsad niezbêdna jest praca w nadgodzinach. Trzeba sobie jednak zdawaæ sprawê z tego, ¿e jest to wysi³ek, który nierzadko ponosimy z winy naszej kadry zarz±dzaj±cej, zniechêcaj±cej nas do wprowadzenia lepszego systemu pracy i utrudniaj±cej to przedsiêwziêcie, czêsto ze zwyk³ej z³o¶liwo¶ci. Na szczê¶cie ju¿ za kilka miesiêcy „czterobrygadówka” w pu³awskich „Azotach” przejdzie do historii.
Marek Goldsztejn
· Napisane przez bosman
dnia 05.04.2007 16:05 ·
0 komentarzy ·
2382 czytaÅ„ ·
