Po wejciu w ycie z dniem 1 maja 2006 r. nowego ZUZP, w ktrym zawarto korzystniejsze zapisy dotyczce nagrody jubileuszowej, polegajce na obnieniu stau pracy wymaganego do uzyskania nagrody jubileuszowej do 15 i 20 lat, wielu pracownikw z tym staem zadaje sobie pytanie, czy s do niej uprawnieni. Problem polega na tym, czy pracownicy, ktrzy przed wejciem w ycie nowego ZUZP osignli wymagany do nagrody sta pracy (np. 15 lat 6 miesicy lub 22 lata), s uprawnieni do nagrody jubileuszowej.
Podobna sytuacja miaa miejsce po wejciu w ycie z dniem 1 maja 2004 r. nowego ZUZP w AUTOZAP Sp. z o.o. Opinia kancelarii prawnej w tej sprawie sporzdzona dla naszego zwizku wskazuje, e jeeli pracownik w dniu wejcia w ycie nowych przepisw osign wymagany do nagrody sta pracy, to pracodawca powinien j pracownikowi wypaci. Jeli za pracodawca wezwany do jej wypaty, odmwi, spraw kierujemy do sdu pracy, ktry rozstrzygnie, czy nagroda jubileuszowa pracownikowi przysuguje. Zapis w ZUZP ZAP jest nieco inny ni zapis w ZUZP CTL AUTOZAP Sp. z o.o. Apeluj wic do pracownikw ZAP o wstrzemiliwo w tej sprawie. Poczekajmy na opini kancelarii prawnej, ktr otrzymamy w cigu kilku najbliszych dni. W zalenoci od tej opinii zdecydujemy, jakie kroki podejmiemy w sprawie nagrody jubileuszowej.
Ryszard Szubstarski
· Napisane przez bosman
dnia 02.06.2006 22:49 ·
0 komentarzy ·
2298 czytań ·