Ciekawe czym tak zab³ysn±³ brakarz, ¿e zas³u¿y³ a¿ na D, gdzie dla ogarniêtej osoby ciê¿ko z A na B. A w tych wymaganiach w tabeli to D to jaki¶ meksyk.
Najwa¿niejsze pytanie dosta³ czy nie dosta³? Kategoria D wskazuje na to ¿e bêdzie zastêpowwa³ prze³o¿onego. Czy faktycznie,oto jest pytanie.
My¶lê, ¿e nie m co zazdro¶ciæ lub popieraæ. Nale¿y w taryfikatorze,wskazaæ sytuacje prawdziwe, w których fakt przeszeregowania ma swoje uzasadnienie w zmianie zakresu obowi±zków. Mam wra¿enie, ¿e za tym wnioskiem stoi solidarno¶æ...
Dosta³ bo przecie¿ widaæ podpis i piecz±tkê prezesa, a to jest ju¿ ostatni etap do wcielenia takiego wniosku w ¿ycie. Du¿o wniosków z a do b/c le¿y ju¿ od d³ugiego czasu, a tutaj widaæ jak sprawnie przechodz± wnioski do D
Mo¿liwe, ¿e z³e uzasadnienie wniosku pisa³ Twój prze³o¿ony. Od dzisiaj wnioski trzeba uzasadniaæ jak ten powy¿ej. Zbieranie podpisów zgodnie z drog± s³u¿bow± te¿ nie jest potrzebne.
Zda³em egzamin ponad 6 lat temu, od podobnego czasu pracujê samodzielnie niekiedy maj±c pod sob± m³odszych sta¿em - kategoria A, odmowa awansu jakie to jest sku***...
Na zak³adach by³ kiedy¶ taki program multi skill, gdzie szkolono pracowników na dwa ró¿ne stanowiska pracy. Maj± pozdawane dwa egzaminy stanowiskowe i my¶licie ¿e wszyscy maj± C i D?
Nie możesz się zalogować? Poproś o nowe hasło
Shoutbox
Musisz zalogować się, aby móc dodać wiadomość.
Ostro
05.11.2025 13:30
Kogo wystawia na kandydata do zarzÄ…du ZZPRC?
Radek
05.11.2025 12:21
Stwierdzenie względne...
Robo2
05.11.2025 10:37
A później członek zarządu dostanie mało istotny obszar odpowiedzialności i tyle narobi. Przesiedzi kadencję i powie "no ja sam nic nie mogłem zrobić"
Slawomir Wrega
05.11.2025 10:34
Część pracowników domaga się zorganizowania członków Solidarności celem zdrapania z drzwi ich biura napisu Grupa Azoty, Nie wiemy jak się mamy zachować i jak pomóc kolegom.
Rysiek_Wodzirej
04.11.2025 23:15
Teraz wyścig o fotel członka zarządu z wyboru załogi gra pierwsze skrzypce, a później? A później się pomyśli o ile starczy czasu...
Gazowiec
04.11.2025 11:39
Zero pomysłu... tylko my juz tylko produkcja... zarządzanie w innym mieście....
Antek
04.11.2025 11:22
W nowo ogloszonej strategii jest cos o Puława*kwiatek*aki es pomysly na nas?
M
04.11.2025 08:15
Co z tą godziną wynikającą ze zmiany czasu. Jednym mówią że zapłacą innym że jest do odbioru. Jaka jest prawda?
Robo2
03.11.2025 11:10
Jaki przelew? jakie pieniądze? Przecież związki napisały że z rezerwy nie dadzą pieniędzy i zarząd też powiedział że nie dołoży wiec temat zamknięty.
Saletrzak
02.11.2025 14:36
To i tak niewielkie pieniÄ…dze, Å‚aski nie robiÄ….
Slawomir Wrega
02.11.2025 08:39
Kolego Saletrzak, czekamy na przelew zarządu na fundusz socjalny, nie zgadzamy się na wydanie pieniędzy z Gruszy.
Rysiek_Wodzirej
02.11.2025 07:57
Na żadnym etapie. Związki nie chcą tej nagrody tylko nikt tak na prawdę nie wytłumaczył dlaczego się nie zgadzają na propozycje zarządu.
Saletrzak
01.11.2025 15:46
Ktoś wie na jakim etapie jest sprawa nagrody świątecznej?
Gazowiec
31.10.2025 17:01
2500 cięgle ktoś odchodzi .. wiec sie nie zdziwię jak bedzie jeszcze mniej.
Lukasik
31.10.2025 14:57
Może Mały konkursik ilu pracowników zostanie na azotach w 2026 roku w Grudniu
A.2900
B.2500
C.2000
D.Tyle samo co teraz
a tu widze o D trzeba bylo odrazu skladac
jakie to jest sku***...
