Koleanki i Koledzy, czonkowie ZZPRC mija IV kadencja wadz zwizku i delegatw na WZD. Apeluj o aktywny udzia w wyborach poprzez zaangaowanie si w prac komisji wyborczych oraz kandydowanie na przewodniczcego, wiceprzewodniczcego oddziaowych organizacji zwizkowych i delegatw na WZD zwizku. Jest jeszcze wiele do zrobienia, np. przeprowadzenie regulacji pacowych majcych na celu wyrwnanie dysproporcji w wynagradzaniu. Od waszego zaangaowania zaley sia i skuteczno. W celu aktywnego udziau w wyborach prosimy zgasza si do oddziaowych Przewodniczcych ZZPRC. Komunikaty o przebiegu wyborw zostan wywieszone na tablicach ogosze w poszczeglnych komrkach organizacyjnych.
oficjalnie:
1. zarzd ZZPRC nie ingeruje w prace oddziaowych komisji wyborczych. przeprowadzenie wyborw naley do nich i ju widz co by si dziao gdybymy w trakcie wyborw dyrygowali i "podpowiadali" co maj robi. kady czonek ZZPRC ma prawo a nawet obowizek zgosi swoje uwagi a komisja powinna zareagowa na te uwagi.
2. listy kandydatw s dostpne na wydziaach i nie ma powodu aby wisiay w internecie.
3. uwagi o wywieszaniu list prosz kierowa do komisji i Przewodniczcego oddziaowej organizacji ZZPRC na Kapro.
Bardzo mnie cieszy powysza dyskusja, oznacza ona, e coraz wicej pracownikw rozumie, i to od dziaa naszej organizacji zwizkowej zale warunki pracy i pace w ZAP. Nie mog natomiast zgodzi si z uwagami dotyczcymi negocjacji pacowych. Nasza zgoda na motywacyjn podwyk liczon procentowo w sytuacji kiedy ponad 90% zaogi wynagradzana jest poniej taryfikatora oznaczaaby odejcie od dugoletniej polityki zwizku ustalonej przez WZD. Oprcz zamania uchway WZD byaby krzywdzca dla zdecydowanej wikszoci pracownikw i to przez wiele lat. ZAP to nie naprdce zorganizowana przetwrnia owocw tylko firma w ktrej w wikszoci pracujemy przez cay okres aktywnoci zawodowej a nierzadko ojciec przekazuje stanowisko synowi. Sprzedanie zasad za 5% stawiao by nas na rwni z czonkami prymitywnych spoecznoci dla ktrych wany jest tylko dzie dzisiejszy bez ogldania si na to co bdzie jutro.
Trochę w to nie wierzę, ale w końcu doczekałem się właściwej kategorii. Wątpię by bez pomocy związku się to udało i jednocześnie dziękuję.
Radek
04.05.2026 14:24
To skąd się tyle podpisów wzięło na ratowanie Stozap na EC? Z nieba?
Slawomir Wrega
04.05.2026 13:53
Ale na pouczanie jak najbardziej.
Maria
04.05.2026 12:18
Jak będziemy tyle zarabiać co związkowy którzy siedzą i nic nie robią tylko jedzą śniadanie w stozap będziemy działać. Nas na śniadanie w stozap nie stać.
Slawomir Wrega
04.05.2026 11:12
Co się będziesz chamów prosił, sam zrób. Wielcy ludzie na innych się nie oglądają.
Rysiek_Wodzirej
04.05.2026 10:40
Dajcie im jeszcze tydzień- niech się po majówce ogarną
Aparatowy96
04.05.2026 10:24
Żeby próbować to trzeba chcieć
M
04.05.2026 09:50
Czy powinna być premia za IV kwartał i nagroda roczna? Jeżeli tak to dlaczego nie próbujecie odwiesić zawieszonych postanowień układu zbiorowego?
Rysiek_Wodzirej
02.05.2026 10:23
Skoro układ jest zawieszony to nie liczył bym na premie chociaż mogę się mylić.
bonet
01.05.2026 22:06
To ile będzie premii?
Kamilos
01.05.2026 12:23
Formalnie właśnie
Slawomir Wrega
30.04.2026 19:47
Grupa Azoty to formalnie Zakłady Azotowe w Tarnowie Mościcach.
pilarz01
30.04.2026 13:22
5 mld to strata calej grupy a nie tarnowiakow.Grupa liczy jak sie nie myle 54 podmioty
Slawomir Wrega
30.04.2026 13:03
Strata w wysokości jednego promila tarnowskiej - 5 milionów.
dziwne to troch co piszesz. u mnie na wydziale nikt nie jest w stanie powiedzie na 100% kto zostanie przewodniczcym...