09.06.2025 21:58
praca ¶mieciowa

Rynek pracy: Zmiany w przepisach reguluj±cych dzia³anie agencji pracy tymczasowej

 

 

Nad nowelizacj± ustawy pracuje obecnie Sejm. Odbêdzie siê debata, do której przygotowuj± siê m.in. przedstawiciele pracodawców i zwi±zków zawodowych. O zmianach w funkcjonowaniu agencji pracy tymczasowej mówili w audycji Gospodarczy Temat Dnia S³awomir Wrêga z Ogólnopolskiego Zrzeszenia Zwi±zków Zawodowych Ruchu Ci±g³ego i Wojciech Ratajczyk, wiceprezes Polskiego Forum HR.

S³awomir Wrêga przybli¿a³ problemy zwi±zane z zatrudnianiem przez agencje pracy tymczasowej. - Wed³ug pierwotnych wyobra¿eñ agencje pracy tymczasowej mia³y dzia³aæ na rynkach pracy sezonowej, np. w rolnictwie przy zbiorze owoców. Sta³o siê jednak tak, ¿e wesz³y do ciê¿kiego przemys³u. Na przyk³ad w Zak³adach Azotowych w Pu³awach przez szereg lat pracowa³o kilkuset pracowników – niektórzy z nich przepracowali w zak³adach 7 lat. Ró¿nili siê tylko tym od szeregowych pracowników zak³adu, ¿e nie mieli funduszu socjalnego, nie dostawali nagrody z zysku ani innych ¶wiadczeñ dodatkowych – mówi³ zwi±zkowiec.

Jak podkre¶la³ Wojciech Ratajczyk, nowa ustawa ma wyeliminowaæ patologie na rynku agencji pracy tymczasowej. - Agencja pracy tymczasowej kreuje miejsca pracy na elastycznym rynku zatrudnienia. Na rynku regulowanym obowi±zuje zasada równej p³acy dla pracownika agencji i zatrudnionego bezpo¶rednio u pracodawcy. Patologiami na pewno s± kilkakrotne przechodzenie z jednej agencji do drugiej, nieuregulowanie zatrudnienia na umowach cywilnoprawnych. Te luki prawne ma eliminowaæ nowa ustawa – powiedzia³ go¶æ Polskiego Radia 24.

Komentarze
Brak komentarzy. Może czas dodać swój?
Dodaj komentarz
Zaloguj się, aby móc dodać komentarz.
Nawigacja
· Strona Główna
· ArtykuÅ‚y
· Nowinki
· FORUM
· Linki
· GALERIA
· Facebook
· WypÅ‚ata udziałów Chemia-PuÅ‚awy
· Szukaj
· Kontakt
· CHLEWIK
· WYBORY 2025
Reklama
OZZZPRC

ZZPRC KWB

TKKF

Przyjazna £apa

Facebook FZZ

UKS Badminton Pu³awy

Statystyki reklamowe
Jesteśmy zrzeszeni




SPAM STOP
Logowanie
Nazwa użytkownika

Hasło



Nie masz jeszcze konta?
Zarejestruj siÄ™

Nie możesz się zalogować?
PoproÅ› o nowe hasÅ‚o
Shoutbox
Musisz zalogować się, aby móc dodać wiadomość.

Pipen
09.06.2025 07:47
Do 2000, 2000-2500, powyżej 2500 netto na osobę

Nowy9006
08.06.2025 17:26
Pamięta ktoś może jakie są progi dochodowe do wysokości gruszy?

Normalny
08.06.2025 12:10
Mądrzy zza biurka, co zmian nie znają, niech raz pójdą na nockę, zostaną do 10 rano – wtedy pogadamy. I to bez awarii. Wystarczy posiedzieć.

Normalny
08.06.2025 12:07
To nie była dobra wola, tylko konieczność. Po nocach się nie pracuje dla hobby. Mówmy prawdę.

Slawomir Wrega
08.06.2025 10:37
Instalacja, data, imię i nazwisko pracownika. Z dopiskiem ,,zostawiony na nadgodziny po nocy". Może być smsem na mój telefon; 509439584.

Zwiazkowiec
08.06.2025 10:04
A jak mam to udokumentować ? Że taka sytuacja miała miejsce ? Bo zazwyczaj to jest na gębę wszytsko

Slawomir Wrega
08.06.2025 10:02
Każde zdarzenie proszę mi zgłaszać, będziemy powiadamiali PIP. Kierownictwo i technolodzy mieli pozdawać egzaminy i przyjmować w takich sytuacjach zmianę, mają jednak jakiś problem.

Zwiazkowiec
08.06.2025 10:00
Bo czepiajÄ… siÄ™ majstra plukacjacego swoje auto woda a po drugiej stronie dziejÄ… siÄ™ o wiele gorsze rzeczy ....i nikt z tym nic nie robi

Zwiazkowiec
08.06.2025 09:58
Panie Sławku to co z tym zrobić ? Do prokuratury?

Slawomir Wrega
08.06.2025 09:55
Nie wolno zostawić pracownika po nocy, nawet na godzinę.

Zwiazkowiec
08.06.2025 09:54
Ale jak pieniążki płacili to nie przeszkadzało? Wręcz się zabijaliscie żeby zostać Grin

M
07.06.2025 18:17
Co z tym zostawianiem w pracy sterowniczych po nocy na 4 godziny bo zmiennik dostał np. opiekę?

Robo2
07.06.2025 12:21
A co z nowym podziałem puli socjalnej na przyszły rok? bodajże do końca maja miały być ustalenia

Rysiek_Wodzirej
07.06.2025 11:41
Dobrze, że chociaż Pan informuje na bieżąco bo jak widać reszta związków ma gdzieś pracowników. Ciężko im nawet wpis zamieścić w tak istotnej dla pracowników sprawie.

Slawomir Wrega
06.06.2025 14:14
Negocjacje płacowe wydłużyliśmy do 4 lipca.

Wygenerowano w sekund: 0.16 59,691,527 unikalnych wizyt