01.09.2025 19:26
KolZap

Spotkanie pracowników CTL Kolzap z przedstawicielami spó³ki Koltar, które zorganizowane zosta³o we wtorek (12 wrze¶nia) na wniosek ZZPRC ZA „Pu³awy” SA oraz KM NSZZ „Solidarno¶æ” Z.A. Pu³awy SA, zakoñczy³o siê optymistycznie. Najwa¿niejsze zapewnienie ze strony przedstawicieli tarnowskiej spó³ki jest takie, ¿e pracownicy CTL Kolzap bêd± mogli przej¶æ do pracy w Koltar w trybie artyku³u 231 Kodeksu Pracy, na podstawie którego regulowana jest ochrona dla pracowników przejmowanego zak³adu pracy i regulowane s± gwarancje pracowników maj±ce na celu ochronê istniej±cego stosunku pracy oraz obowi±zki pracodawcy, który przejmuje zak³ad pracy. To wa¿na deklaracja daj±ca pracownikom pewno¶æ zachowania dotychczasowych warunków pracy i p³acy, ale tak¿e zachowuj±ca dotychczasowy Uk³ad Zbiorowy Pracy na okres roku od przejêcia, czyli do 31 grudnia 2018 roku.

Jednocze¶nie przedstawiciele zarz±du Koltaru zapewnili, ¿e w ci±gu tego roku, bêdzie czas na wynegocjowanie przez strony nowego uk³adu zbiorowego pracy dla pracowników we wszystkich spó³kach Grupy. To najlepsze rozwi±zanie z proponowanych dotychczas i wydaje siê, ¿e najbardziej racjonalne. Ka¿dy, kto dzi¶ pracuje w spó³ce CTL Kolzap ma mo¿liwo¶æ przej¶cia do nowej spó³ki, maj±c gwarancjê takiej samej pracy (na tym samym stanowisku) i p³acy. Rozwi±zanie to jest korzystne dla wszystkich poza zarz±dem CTL Kolzap, którego przedstawiciele nie poczuli siê w obowi±zku by uczestniczyæ w spotkaniu. Jednak¿e s±dz±c po wypowiedziach kilku znajduj±cych siê na sali osób, mo¿na przypuszczaæ, ¿e nie musieli siê na spotkanie fatygowaæ, bowiem byli do¶æ osobliwie reprezentowani przez swoich figurantów (byæ mo¿e samozwañczych, czuj±cych siê w obowi±zku by zadbaæ o los pracodawców). Co ciekawe, na spotkanie przyby³ nawet by³y pose³ II i III kadencji Sejmu (wybrany z list SLD, które jest odpowiedzialne za prywatyzacjê spó³ek kolejowych na terenie ca³ego kraju, zatem i w Pu³awach), którego nie interesowa³ los za³ogi po prywatyzacji, ale zacz±³ siê interesowaæ losem CTL Kolzap, gdy prywatyzacja ma byæ odwrócona. Có¿ za wyczucie sprawiedliwo¶ci spo³ecznej.

 

Komentarze
Brak komentarzy. Może czas dodać swój?
Dodaj komentarz
Zaloguj się, aby móc dodać komentarz.
Nawigacja
· Strona Główna
· ArtykuÅ‚y
· Nowinki
· FORUM
· Linki
· GALERIA
· Facebook
· WypÅ‚ata udziałów Chemia-PuÅ‚awy
· Szukaj
· Kontakt
· CHLEWIK
· WYBORY 2025
Reklama
OZZZPRC

ZZPRC KWB

TKKF

Przyjazna £apa

Facebook FZZ

UKS Badminton Pu³awy

Statystyki reklamowe
Jesteśmy zrzeszeni




SPAM STOP
Logowanie
Nazwa użytkownika

Hasło



Nie masz jeszcze konta?
Zarejestruj siÄ™

Nie możesz się zalogować?
PoproÅ› o nowe hasÅ‚o
Shoutbox
Musisz zalogować się, aby móc dodać wiadomość.

Radek
31.08.2025 17:48
Który sobie sam opłaca.

Andrzej By
31.08.2025 16:58
ale pakiet medyczny ma każdy pracownik na stałe

iskra
31.08.2025 16:45
Nie wszyscy mają dodatek zmianowy.Nie wszyscy mają wynagrodzenie w grupie dla zajmowanego stanowiska.Patrz obok na słowo "niesamodzielny"...

Andrzej By
31.08.2025 14:12
ciekawe dlaczego nie bierzecie pod uwagÄ™ ubezpieczenia medycznego i dodatku zmianowego?

Andrzej By
31.08.2025 12:59
oprócz warunków płacy liczą się też warunki pracy

Saletrzak
31.08.2025 12:46
Nikt zdolny, wykształcony i poważny, nie przyjdzie tu pracować za grosze.

Andrzej By
31.08.2025 12:29
nie odbiegacie od normy czyli jesteście przeciętniaki

heniek
31.08.2025 12:17
Andrzej dobrali wiernych, może być od pasienia krów ale najważniejsze ma być wierny jak wszędzie w Polsce nie odbiegamy od normy Shock

Andrzej By
31.08.2025 12:04
Heniek jakich wam dobrali takich macie

heniek
31.08.2025 12:02
Andrzej BW100 to jakieś nieporozumienie sp...y od fazy projektowania przez wykonanie a faza rozruchowa to kataklizm, oszczędnościowa jednostka jakich mamy energetyków taki blok

Andrzej By
31.08.2025 11:50
Myśliwi z saletry mieli udane polowanie , dziesiątki zwierząt padło ich łupem Brawo

Andrzej By
31.08.2025 11:25
na melaminie osiągnięto pełny sukces, koszty wytwarzania wynoszą zero Brawo

Andrzej By
31.08.2025 11:14
na kapro trwają intensywnie prace nad obniżeniem kosztów wytwarzania , już wkrótce koszty osobowe będą wynosiły zero Brawo

Radek
31.08.2025 10:59
A co z Kapro? Powstał jakiś klub?

Andrzej By
31.08.2025 10:34
Masz rację Heniu przed BW100 świetlana przyszłość Piwko

Wygenerowano w sekund: 1.02 68,101,447 unikalnych wizyt