Bierzemy g³o¶ne przedmioty! Tr±bki, wuwuzele, bêbny i napierniczamy a¿ im uszy zwiêdn±!
Zwi±zkowcy niech zakupi± dobre krzykaczki ¿eby by³o g³o¶no! Jeste¶my zbyt cisi, zbyt grzeczni. Tu siê wa¿y los naszych ty³ków, naszego miejsca pracy! Wa¿± siê losy ca³ego regionu!
od dawna to mówiê. za³oga musi pokazaæ, ¿e jej zale¿y i ¿e jest skonsolidowana, a nie podzielona. jak siê firma zacznie sypaæ, to ju¿ siê posypie. a jak za³oga siedzi cicho, to znaczy, ¿e jej odpowiada obecny stan. nie pod dyrekcj±, a w dyrekcji powinno pojawiæ siê kilkaset osób i jak pisze amoniakalny - na g³o¶no. i nie koniec listopada rozmowy, tylko natychmiast. daæ konkretny termin na podwy¿ki i wyrównanie inflacyjne, a jak nie to wtedy dzia³aæ konkretnie. w ten sposób to bêd± nas w jajo robiæ bez koñca. zysk dziesiêciokrotnie wy¿szy, po pó³ miliona premii, to i dla za³ogi spokojnie starczy po piêæ tysiêcy i na GODNE podwy¿ki. tylko trzeba dziadów cisn±æ.
Amoniakalny dlatego musimy rozmawiaæ ze wszystkimi i próbowaæ i*kwiatek*ako¶ przekonaæ ¿eby jednak przysz³o jak najwiêcej osób. Im nas bêdzie wiêcej tym wiêksze mamy szansê co¶ osi±gn±æ. Nikt nie powinien teraz siedzieæ i gadaæ ¿e takie spotkanie nic nie da bo w³a¶nie takie bezczynne siedzenie i marudzenie nic nie da.
Dzisiaj o 14.00 by³o nas jeszcze wiêcej ni¿ ostatnio, oko³o 400 osób. Niestety o 13.35 zobaczyli¶my uciekaj±cych z torbami podarunkowymi cz³onków Rady Nadzorczej. W pierwszej parze uciekali Piotr ¦liwa z profesorem z KULu, druga para uciek³a samochodem na warszawskich numerach. Wysz³a do nas sekretarz rady, pochodz±ca z wyboru za³ogi Agnieszka Kowalik i odczyta³a swoje o¶wiadczenie o braku zgody na ,,tarnowsk±" strategiê. Poinformowali¶my zebranych o dzia³aniach KOP; rozpoczêtej wspó³pracy z samorz±dami, akcji bilbordowej i przypomnieli¶my o spotkaniu 28 listopada. Kilkakrotnie ,,pozdrowili¶my" ja¶niepanów z zarz±du okrzykiem ,,barbarzyñcy".
EC od dawna nie miało szczęścia do szefów, rządziły Ryśki Krzyśki Jacki Wojtki kompetencje że szkoda słów aby buta arogancja i kim to ja jestem, wyniki widoczne
Andrzej By
19.10.2026 14:41
załoga EC była elitą intelektualną z naciskiem na była. Obecnie to stado lwów po wodzą baranów
Andrzej By
16.10.2026 13:53
czyli nadzór bierze kasę za friko
Slawomir Wrega
16.10.2026 13:50
Teraz odpowiedzialność zeszła na pracownika, pieniądze poszły za to do góry.
Andrzej By
16.10.2026 13:32
do upadu to mieli dyrektorzy i prezesi
Andrzej By
16.10.2026 13:21
znam inne przepisy , nie do upadu tylko do 4 godzin od zgłoszenia przełożonemu braku zmiennika ale to przepis komunistyczny i nie wiem czy aktualny
Slawomir Wrega
16.10.2026 11:20
Ze stanowiska może zejść jak przekaże zmianę. W praktyce oznacza to pracę do utraty przytomności. Tak mówią przepisy.
smageil
16.10.2026 10:59
Co w sytuacji jak przekroczy 13h w pracy, czyli zostanie na cała następną zmianę, w sumie 16h ?