22.07.2026 22:13
Naleysz, czy nie?

Bez czonkostwa w zwizku zawodowym nie ma ochrony indywidualnych praw pracowniczych, o których mowa w artykule 30 ustp 1 i 2 ustawy o zwizkach zawodowych. W dzisiejszych, burzliwych czasach warto o to zadba. Przede wszystkim bezwzgldnie naley sprawdzi, czy mamy potrcane skadki zwizkowe. Okazuje si, e samo wypenienie Deklaracji Czonkowskiej nie zaatwia sprawy – w trakcie moemy zosta wypisani ze zwizku. Bez swojej woli i wiedzy, a take bez woli organizacji zwizkowej!

 Wykrylimy nastpujcy proceder - pracownik Sekcji Obliczania Zarobków usuwa z bazy elektronicznej czonków organizacji zwizkowych, zgoszonych do potrcania skadek. Czyni to na podstawie, wydrukowanych przez nieznanych sprawców, tzw. deklaracji wystpienia ze zwizku, gdzie dugopisem wpisane jest imi, nazwisko i nr ewid. pracownika. W miejscu podpisu znajduje si zwykle nieczytelny bazgro. Takie wypisanie jest oczywicie czynnoci bezprawn, moe jednak powodowa podwaanie przynalenoci i ochrony.

Prosimy o kontrolowanie na tzw. ,,pasku",  czy potrcona zostaa skadka zwizkowa. Jeli zauwaymy, e co jest nie tak, prosimy o niezwoczne zgaszanie do nas tego faktu.

Komentarze
#1 | iskra dnia 24.04.2024 18:31:44
Chyba s jakie paragrafy na taki proceder?
#2 | Slawomir Wrega dnia 25.04.2024 09:17:05
Zlecilimy kancelarii adwokackiej przygotowanie powiadomienia do prokuratury. Ciekawostka jest taka, e odpowiedzialno ley po stronie tzw ,,pracodawcy" a nie pracownika dziau wynagradzania. Prawnicy sprawdzaj jeszcze czy oskaronym bdzie prezes czy dyrektor personalna?
Dodaj komentarz
Zaloguj się, aby móc dodać komentarz.
Nawigacja
· Strona Główna
· Artykuły
· Nowinki
· FORUM
· Linki
· GALERIA
· Facebook
· Wypłata udziałów Chemia-Puławy
· Szukaj
· Kontakt
· WSPÓŁPRACA Z MEDICOVER
· CHLEWIK
· WYBORY 2025
· UBEZPIECZENIA
· Materiały przekazane do publikacji przez Andrzeja Skwarka i Piotra Kruka
Reklama
OZZZPRC

ZZPRC KWB

TKKF

Przyjazna apa

Facebook FZZ

UKS Badminton Puawy

Statystyki reklamowe
SPAM STOP
Logowanie
Nazwa użytkownika

Hasło



Nie możesz się zalogować?
Poproś o nowe hasło
Shoutbox
Musisz zalogować się, aby móc dodać wiadomość.

aparat
22.07.2026 22:01
A gdzie p. Wcisło która tak obiecywala przed wyborami i co teraz unia? Czy może poprzednicy tak źle rządzili... Niektórym naprawdę pasowałoby dać w....

heniek
22.07.2026 19:02
Zamieszczenie jakiejkolwiek informacji tutaj zawsze rodzi się w wielkich bólach, jest na stronie innych związków a u nas ? A może wy nas macie głębiej w d...ile niż dyrekcja 😭

Gazowiec
21.07.2026 15:40
Na Oppz jest odpowiedź zarządu na postulaty... Dalej drążyć nie odpuszczać im nawet kosztem strajku.

Aparatowy96
21.07.2026 15:16
Solidarność już dała info że zarząd coś próbuje grać na czas a tu dalej cisza , urlopy czy głębokie poważanie ?

Kamilos
21.07.2026 12:19
W *kwiatek* nas mają

Rysiek_Wodzirej
21.07.2026 11:53
Co taka cisza? Gdzie jakas odpowiedź?

Antek
20.07.2026 12:44
Panie Sławku, jak sytuacja? Jest odpowiedź zarządu? Kiedy wyniki za 2 kwartał ?

smageil
17.07.2026 09:54
Rysiek wysil się choć odrobinę.

Rysiek_Wodzirej
17.07.2026 06:53
Do kiedy zarząd ma czas na odpowiedź?

Ostro
16.07.2026 17:36
Może się nie należy jednemu apartowemu drugiemu czy 10 innym pracownikom słyszeliście kiedyś żeby jakiś mówił dyrektor że się nie należy drugiemu dyrektorowi? Zastanówcie się.

Argon
16.07.2026 16:05
Dokładnie. Jeszcze się może okazać, że nie dostaniemy złamanego grosza, a już raban komu się nie należy...

iskra
16.07.2026 15:33
Jeszcze nikt wam nie obiecał nawet pięć złotych a już kłótnia jak dzielić.Żenujące.P
rezes może pokładać się ze śmiechu.

Argon
16.07.2026 13:50
I tak to jest wybór między równo lub procentowo; to kto jak zdaniem kogo pracuje nie ma tu nic do rzeczy i publiczna dyskusja o tym jest zbędna.

Antek
16.07.2026 12:16
Koledzy, nie o wszystkich sprawach powinniście tu pisać. Każdy czyta, nie tylko z zakładów ale i zewnątrz. Później się z nas smieja

Andrzej By
16.07.2026 11:57
Jaka praca taka płaca

Wygenerowano w sekund: 0.13 97,059,439 unikalnych wizyt