02.11.2025 05:27
wnp.pl (Piotr Apanowicz) - 22-07-2009 15:51

Zakoñczenie sporu zbiorowego w Pu³awach

wnp.pl (Piotr Apanowicz) - 22-07-2009 15:51
Zgodnie z naszymi zapowiedziami, w dniu 22 lipca zarz±d Zak³adów Azotowych Pu³awy podpisa³ porozumienie ze zwi±zkami zawodowymi. Podpisa³ je równie¿ Zwi±zek Zawodowy Pracowników Ruchu Ci±g³ego i tym samym odst±pi³ od realizacji postulatów bêd±cych przedmiotem sporu zbiorowego.
Strony porozumienia ustali³y, ¿e w ramach funduszu wynagrodzeñ za rok obrotowy 2008/2009, zostanie przeznaczone na wyp³atê dla pracowników ZA Pu³awy SA jednorazowe ¶wiadczenie w ogólnej wysoko¶ci 5,5 mln z³ ( bez narzutów finansowanych przez pracodawcê).

Wp³ynie to na podwy¿szenie wska¼nika przyrostu przeciêtnego miesiêcznego wynagrodzenia za rok obrotowy 2008/2009 z poziomu 4,2 proc. do poziomu 7,7 proc.
W ramach funduszu wynagrodzeñ na rok obrotowy 2009/2010 ustalono, ¿e spó³ka przeznaczy na motywacyjne podwy¿ki wynagrodzeñ zasadniczych oraz na wzrost dodatku zmianowego kwotê w ogólnej wysoko¶ci 4,62 mln z³ w skali roku.

Rozdzia³ podwy¿ek nast±pi w sposób motywacyjny w oparciu o ocenê pracy dokonywan± przez prze³o¿onego.

Ponadto, spó³ka w przypadku pozytywnej oceny wyników finansowych za I pó³rocze 2009/2010 przeznaczy, w ramach funduszu wynagrodzeñ na rok obrotowy 2009/2010, ¶rodki w kwocie 2,62 mln z³ na dodatkowe jednorazowe ¶wiadczenia pieniê¿ne dla pracowników.

Porozumienie daje te¿ mo¿liwo¶æ utworzenia funduszu premiowego w kwocie do 2,5 mln z³ (do tej pory by³o to 600 tys. z³).

Zarz±d ZA Pu³awy zapewnia, ¿e wzrost wynagrodzeñ wynikaj±cy z uruchomienia powy¿szych wyp³at nie wp³ynie istotnie na dzia³alno¶æ operacyjn± spó³ki.
Komentarze
Brak komentarzy. Może czas dodać swój?
Dodaj komentarz
Zaloguj się, aby móc dodać komentarz.
Nawigacja
· Strona Główna
· ArtykuÅ‚y
· Nowinki
· FORUM
· Linki
· GALERIA
· Facebook
· WypÅ‚ata udziałów Chemia-PuÅ‚awy
· Szukaj
· Kontakt
· CHLEWIK
· WYBORY 2025
· UBEZPIECZENIA
· MateriaÅ‚y przekazane do publikacji przez Andrzeja Skwarka i Piotra Kruka
Reklama
OZZZPRC

ZZPRC KWB

TKKF

Przyjazna £apa

Facebook FZZ

UKS Badminton Pu³awy

Statystyki reklamowe
SPAM STOP
Logowanie
Nazwa użytkownika

Hasło



Nie masz jeszcze konta?
Zarejestruj siÄ™

Nie możesz się zalogować?
PoproÅ› o nowe hasÅ‚o
Shoutbox
Musisz zalogować się, aby móc dodać wiadomość.

Saletrzak
01.11.2025 15:46
Ktoś wie na jakim etapie jest sprawa nagrody świątecznej?

Gazowiec
31.10.2025 17:01
2500 cięgle ktoś odchodzi .. wiec sie nie zdziwię jak bedzie jeszcze mniej.

Lukasik
31.10.2025 14:57
Może Mały konkursik ilu pracowników zostanie na azotach w 2026 roku w Grudniu A.2900 B.2500 C.2000 D.Tyle samo co teraz

ubot
31.10.2025 11:56
Tak naprawdę to nie wiadomo co by się musiało zadziać żeby ten zakład wskoczył na ścieżkę wzrostu jaka była jeszcze 12 lat temu.

smageil
31.10.2025 08:55
Do odebrania 1,5h

M
31.10.2025 07:04
Wiado już co z godziną ponad plan, 25/26 października, w jaki sposób zostanie rozliczona?

Kamilos
30.10.2025 16:08
Jak by ktoś normalny tym wszystkim zarządzał to by wszystko było . Kulą u nogi są Polimery i które przynoszą duże straty

Dzidek13
30.10.2025 15:41
Tarnów to kula u nogi i to nie u jednej..

Antek
30.10.2025 13:23
Dziekuje za odp,to jest pozytywna wiadomosc

Slawomir Wrega
30.10.2025 12:18
Wyraźnie się poprawia, na samych nawozach mieli byśmy dodatni wynik gdyby nie obsługa tarnowskiego długu.

Andrzej By
30.10.2025 11:02
BW100 to jajeczko częściowo nieświeże

Antek
30.10.2025 09:38
Panie Sławku jakieś nowe pozytywne newsy z zakładów są według Pana ?jakieś nowe info

Slawomir Wrega
28.10.2025 08:21
Hitem tej kampanii już jest hakowanie za macicę i wątrobę. A to dopiero początek.

Lukasik
28.10.2025 08:12
Narazie jest po staremu jak to Kononowicz śpiewał " niech nie będzie niczego " a zaraz maraton obietnic 100 konkretów

Slawomir Wrega
28.10.2025 05:38
To jeszcze nie ten etap, dzisiaj różne grupy interesu ubiegają się dopiero o związkowe poparcie dla swoich kandydatów.

Wygenerowano w sekund: 0.14 74,589,805 unikalnych wizyt