25,345,391 unikalnych wizyt
Ubrania robocze

Kilka tygodni temu zakończył się spór zbiorowy, proklamowany przez ZZPRC, w przedmiocie ubrań roboczych. Celem podjętych działań było zapewnienie pracownikom nie tylko środków ochrony osobistej, ale również komfortu pracy. W efekcie wyłoniono firmę, która ma wyposażyć pracowników w nową odzież ochronną. Przeprowadzone zostały testy zaproponowanych ubrań i wybrano najodpowiedniejsze. W tej chwili jesteśmy na etapie ostatnich pomiarów.

Niestety w ostatnim czasie pojawiły się wątpliwości. Testerzy zgłaszają, że do pomiarów udostępniono nie te ubrania, które zostały pierwotnie wybrane. Dodatkowo nie przeprowadzono, w niektórych przypadkach, indywidualnego dopasowania rozmiarów oraz nie dano pracownikom wyboru rodzaju  spodni. Pojawiła się zatem potrzeba przeanalizowania zaistniałej sytuacji. 7 września br. odbyło się zebranie w siedzibie ZZPRC, w którym wzięli udział: Sławomir Wręga - przewodniczący ZZPRC, Marek Goldsztejn - wiceprzewodniczący ZZPRC, Bogusław Hereć - ZSIP i Małgorzata Atalska - zastępca ZSIP, na którym zapadła decyzja o zwołaniu Komisji BHP w celu wyjaśnienia wszelkich wątpliwości. Komisja zbierze się we środę, 16 września o godzinie 9:00 w Dyrekcji Naczelnej. Ustalenia komisji przekażę w oddzielnym komunikacie.

Zastępca Zakładowego Społecznego Inspektora Pracy
Małgorzata Atalska

Komentarze
#1 | magister dnia 09.09.2020 20:00:59
BRAWO
Mam nadzieję, że to będzie już stała praktyka w informowaniu pracowników.
#2 | Nowy1 dnia 10.09.2020 11:25:07
Kto wybiera zastępcę SIPa?
#3 | Marek-ZZPRC dnia 10.09.2020 12:25:12
SIP.
#4 | sceptyczny dnia 10.09.2020 14:31:29
Zadnych ustepstw. Juz pare lat w jednych szmatach pracujemy. dość.
#5 | iskra dnia 11.09.2020 13:51:25
No może coś z tej akcji z ubraniami wyjdzie na dobre pracownikom.Mam pytanie w innej sprawie:kto jest odpowiedzialny za wybór "trzewików roboczych"?Dlaczego nikogo nie interesuje że te buty marki Honeywell nie odprowadzają wilgoci?To tak naprawdę jest but po wierzchu z tworzywa imitującego skórę z membraną o właściwościach gumy pod tą "skórą".Praca w tych butach to udręka.Znam co najmniej jedną osobę która za własne pieniądze zakupiła buty ochronne o lepszym komforcie użytkowania.Zainteresuje się tym ktoś wkońcu?
#6 | Gosia za-ca ZSIP dnia 13.09.2020 12:33:07
Drogi użytkowniu Iskra
Temat butów jest mi znany. Od pewnego czasu interesuje się tym tematem i zbieram opinie od pracowników które w większości pokrywają się z tym co piszesz. Zapewniam że na najbliższej komisji BHP poruszę ten temat. Moim celem jest zmiana modelu obuwia w tabeli.
Małgorzata Atalska
#7 | iskra dnia 14.09.2020 08:01:50
Dziękuję za odpowiedź i czekam w takim razie na efekty.Obym tylko dożył bo u nas szybkie zmiany to tylko na źle...
#8 | Marek-ZZPRC dnia 14.09.2020 08:41:06
Aby wesprzeć to działanie proszę was o więcej informacji nt obuwia.
Podawajcie wydziały oraz uwagi na temat stanu i jakości obuwia roboczego.
Byłaby bardzo pomocna także dokumentacje fotograficzna. Nawet tu w komentarzach możecie wrzucać zdjęcia a jeśli nie to na nasz adres email.
To nasz wspólny interes.
#9 | iskra dnia 14.09.2020 09:38:40
Aby to udokumentować to należy sprawdzić certyfikat od producenta obuwia(czy jest tam ujęta paro przepuszczalność na przykład?).Jeśli chodzi o warstwy tego obuwia to tylko komisyjne przecięcie da odpowiedź jak jest.Jeden taki "eksperyment" przeprowadziłem ale nie wiem czy ktoś mi to uzna.Faktem jest że te buty nie odprowadzają wilgoci i trudno o jakikolwiek komfort użytkowania.W upalne dni koszmar od nadmiaru wilgoci a w zimne zaburzony komfort termiczny.Są chyba jakieś metody badawcze aby taki problem zidentyfikować?W skrajnym przypadku pozostaje zaproponować miesięczne testy tego obuwia na osobach decyzyjnych Zakładu...
Dodaj komentarz
Zaloguj się, aby móc dodać komentarz.
Nawigacja
Strona Główna
Artykuły
Nowinki
FORUM
Linki
GALERIA
Facebook
Wypłata udziałów Chemia-Puławy
Szukaj
Kontakt
CHLEWIK
Współpraca
OZZZPRC

Petrobaltic

ZZPRC KWB

TKKF

Medical

.

Przyjazna Łapa

.

Spółki pracownicze

mateokajaki

Facebook FZZ

Statystyki reklamowe
Pogoda
Jesteśmy zrzeszeni




SPAM STOP
Ankieta
Wolisz bony na posiłki, czy posiłki w naturze?

Bony na posiłki
Bony na posiłki
70% [19 głosów]

Posiłki w naturze.
Posiłki w naturze.
30% [8 głosów]

Ogółem głosów: 27
Musisz zalogować się, aby móc zagłosować.
Rozpoczęto: 06.11.2020 13:12

Archiwum ankiet
Logowanie
Nazwa użytkownika

Hasło



Nie masz jeszcze konta?
Zarejestruj się

Nie możesz się zalogować?
Poproś o nowe hasło
Shoutbox
Musisz zalogować się, aby móc dodać wiadomość.

Marek-ZZPRC
28.07.2021 13:39
Dalej są w ofercie ale też jawor przygotował ofertę wyjazdów 7 dniowych bez dofinansowania z socjalnego.

Pracownik81
28.07.2021 13:38
Marku, mówisz o tych wyjazdach 5dniowych? Czy one dalej są w ofercie?

Marek-ZZPRC
28.07.2021 07:05
W intranecie masz aktualną ofertę DW Jawor. Dodatkowo możesz skorzystać z wyjazdu indywidualnego dofinansowanego z ZFŚS.

Maroko_kapro
27.07.2021 09:18
Pytanie z innej beczki Czy osrodek wypoczynkowy Jawor posiada znizki dla rodzin osob zatrudnionych w ZA Puławy ???

Radek
22.07.2021 21:49
urlop tłumacząc się ciągłością pracy. Np. w listopadzie. Tylko nikt do tej pory tak nie pilnował tego planu.

Radek
22.07.2021 21:47
Już to pisałem. Plan urlopów jest korzystny dla pracownika. W innym wypadku pracodawca może narzucać pracownikom

Wodory
22.07.2021 13:58
Zobaczymy jak podejdą do planowania urlopu pracownicy po nowym roku. Co zamierzają zrobic związki?

Chris
22.07.2021 12:09
Planuje tylko okres wakacyjny na wyjazdziki, zapomniał że niektórzy pracują w weekendy, święta i muszą urlop wybierać. W styczniu ciocia nie da znać że robi imprezkę,chrzciny czy komunię

Chris
22.07.2021 12:07
Zapewne Wombat pracuje na dniówki idąc po jego wypowiedzi. Wszystkie imprezki u cioci, chrzcinki, wesela, mecz że szwagrem, komunie ma wolne bo wypadają w weekendzik...

Krzysiek
22.07.2021 10:52
Wombat, a czy ty w styczniu jesteś w stanie przewidzieć kiedy ktoś Ci umrze, albo dziecko zachoruje, albo będziesz musiał coś ważnego załatwić?