25,998,114 unikalnych wizyt
.

ZZPRC nie zgodził się na wprowadzenie niekorzystnych zmian do ZUZP. W szczególności chodzi o:

1. Zrzeczenie się prawa do negocjacji płacowych w 2022 roku.

2. Odejście od procentowej waloryzacji dodatku zmianowego.

3. Wprowadzenie możliwości zaniżania wynagrodzeń pracowników pracujących na zmiany oraz pracowników pobierających dodatek brygadzistowski.

4. Wprowadzenie dodatku funkcyjnego z pominięciem większości stanowisk, wymagających kierowania innymi pracownikami.

 

W zamian za zgodę na te niekorzystne zmiany zarządzający zaproponowali w 2021 roku 2000 zł wypłacone przez socjalny i 5.6%, czyli połowę przewidywanej inflacji, podwyżki w 2022 roku. Na stanowisko ZZPRC istotny wpływ ma brak powszechnych podwyżek dla pracowników ZAP od 2016roku, kiedy tona mocznika kosztowała około 1000 zł, a litr oleju rzepakowego około 2 zł. Dzisiaj mocznik kosztuje 3500 zł za tonę, a olej 10 zł za litr. Są to argumenty za przeprowadzeniem podwyżek, a nie przeciwko nim, jak wmawia nam propaganda zarządu. Ostrożnie szacując, siła nabywcza wynagrodzeń pracowników ZAP od 2016 roku spadła około 40%. Nie ma na to naszej zgody.

Najbardziej pokrzywdzeni zostali najstarsi pracownicy, dlatego żądamy przywrócenia dodatku stażowego.

Nie zgadzamy się na cerowanie minimalnej płacy dodatkiem zmianowym i brygadzistowskim. Minimalna płaca w wielkim państwowym przedsiębiorstwie nie może być niższa od minimalnej krajowej. Domagamy się przyjęcia minimalnej krajowej płacy, jako podstawy do budowy tabeli płac.

Pracownicy Zakładów Azotowych Puławy możecie nam pomóc troszcząc się o własne zdrowie, zdrowie najbliższych i kolegów z pracy. Nie lekceważcie żadnych objawów, lepiej zostać w domu niż zarażać.

Komentarze
#1 | Saletrzak dnia 10.11.2021 15:38:29
Pełna zgoda. Teraz czekamy na realne i możliwie najbardziej odczuwalne formy nacisku na Nierząd ZAP. Jazdaaaa z tym Tłustymi kotami niech się pochowają po śmietnikach. My bez nich damy sobie radę, a oni bez Nas????
#2 | magister dnia 10.11.2021 18:22:37
Mądrze Krzyś na innych stronach napisał.Myślę że się nie obrazi za zacytowanie,ale niech wszyscy wiedzą cyt: "Jak się zarząd umawia na konkretne zapisy to powinien dotrzymywać słowa. Podpisał się pod powrotem do rozmów o dalszych podwyżkach po wynikach za I kwartał 2022 a teraz chce aby podpisały związki bez tego uzgodnienia. pacta sunt servanda – umów trzeba dotrzymywać. To już w starożytnym Rzymie o tym wiedziano.
Związki które to podpisały powinny w piątek mieć pod biurami członków z podpisanymi rezygnacjami z członkostwa."
#3 | PePeEn-3 dnia 10.11.2021 18:50:57
Moim zdaniem bardzo dobrze że wyszło jak wyszło, nie oszukujmy się że takie propozycje naprawdę są nie na miejscu. Przykre jest to że nigdzie nie ma jednomyślności, jednakowych postulatów wśród związków, tylko każdy chce być lepszy od każdego. Pozostaje teraz wszystko teraz rozegrać twardymi argumentami, a nie jak dzieci babrać się w piasku.
Dodaj komentarz
Zaloguj się, aby móc dodać komentarz.
Nawigacja
Strona Główna
Artykuły
Nowinki
FORUM
Linki
GALERIA
Facebook
Wypłata udziałów Chemia-Puławy
Szukaj
Kontakt
CHLEWIK
Współpraca
OZZZPRC

Petrobaltic

ZZPRC KWB

TKKF

Medical

.

Przyjazna Łapa

.

Spółki pracownicze

mateokajaki

Facebook FZZ

Statystyki reklamowe
Jesteśmy zrzeszeni




SPAM STOP
Ankieta
Czy ZZPRC ma podpisać Porozumienia z 5.11.2021 oraz 29.10.2021?

Tak
Tak
41% [19 głosów]

Nie
Nie
59% [27 głosów]

Ogółem głosów: 46
Musisz zalogować się, aby móc zagłosować.
Rozpoczęto: 05.11.2021 13:55

Archiwum ankiet
Logowanie
Nazwa użytkownika

Hasło



Nie masz jeszcze konta?
Zarejestruj się

Nie możesz się zalogować?
Poproś o nowe hasło
Shoutbox
Musisz zalogować się, aby móc dodać wiadomość.

Slawomir Wrega
29.11.2021 11:05
Kol smageil, czyli car dobry a bojarzy źli? Jak w dobie internetu można pozostawać tak naiwnym?

Radek
29.11.2021 09:39
Jak masz ugraną z pracodawcą taką procedurę polityki miłości, że każdy zz ma po jednym głosie, to z góry było wiadomo do czego ona dążyła.

Radek
29.11.2021 09:37
Pisma w sprawie stażowego możesz znaleźć w historii artykułów. Gdyby ten zz szedł w parze z żółtymi pod kierunkiem SK, to wszyscy by powiedzieli, że też w tym brał udział.

Radek
29.11.2021 09:35
Jakbyś znał ten związek, to wiedziałbyś, że tu się pracuje na rzecz pracowników. Nagonka na ten zz od zawsze była duża, Twoja sprawa czy chcesz jej ulegać, bo Ci to pasuje....

pilarz01
29.11.2021 09:24
Wszystko ok tylko dlaczego milczeliscie cały rok a na koniec podniesliscie larum.Czyzby to była kara za przegrane wybory do RN.

Radek
29.11.2021 08:45
Najgorsze obecnie jest szantażowanie i dopuszczenie do zmian w ZUZP w zamian za brak podwyżki w 2021 roku, tylko jednorazową wypłatę.

Radek
29.11.2021 08:43
Ile słyszycie kiedykolwiek o innych zz? Na tym im zależy i nie tylko im, bo nie ma odzewu z Waszej strony. Ja zupełnie tego nie rozumiem, bo na końcu niezadowolonych mamy tysiące, a nie o to w tym cho

Radek
29.11.2021 08:41
Niestety, praca związkowca to nie siedzenie za białym stołem, żeby wszystkim było miło, tylko argumentowanie strony pracowników.Mocne i klarowne.

Radek
29.11.2021 08:37
Ja już to kiedyś napisałem, są takie związki, których zasadą działania jest nic nie robić, a kasa i tak spokojnie przyleci. Na tym też zależy zarządom.

pilarz01
29.11.2021 08:31
Tu się z tobą smageil zgadzam.wszystkie zakłady w grupie maja podwyzki a my będziemy na nich tyrać nie mając nic oprócz dumy dzialaczy