13,143,089 unikalnych wizyt

W objęciach węża

W objęciach węża

Tabela wynagrodzeń

Pismo w sprawie wdrożenia Tabeli wynagrodzeń.

Nasi kandydaci do Rady Nadzorczej Grupy Azoty S.A. zarejestrowani

Nasi kandydaci do Rady Nadzorczej Grupy Azoty S.A. zarejestrowani

Wybory do Rady Nadzorczej GA S. A.

Ruszyły wybory reprezentantów załogi do Rady Nadzorczej Grupy Azoty S.A.

WYNIKI FINANSOWE 2018

bankier.pl

Cenzura – narzędzie w rękach tchórzy

W interesie nas wszystkich

W interesie nas wszystkich

Nadchodzą zmiany

W Ściągalni nowy numer informatora Nadchodzą zmiany

Zapraszamy do lektury

Interpelacja

Interpelacja w sprawie działań Zarządu Grupy Azoty SA w Tarnowie

ZNOWU PRZEKRĘT

500 złotych na święta

Udało nam się uzyskać nagrodę na Święta Wielkanocne w kwocie 500 zł na pracownika. Wykorzystaliśmy desperację policko-tarnowskiej części zarządu w dążeniu do wzmocnienia żółtych związków. Zaległe 1500 zł ze Świąt Bożego Narodzenia jest przedmiotem sporu zbiorowego będącego aktualnie na etapie mediacji.

Regulamin nagrody rocznej

W Ściągalni/Dokumenty zamieściliśmy Regulamin nagrody rocznej. Zapraszamy do lektury.

Rada Pracowników

Kandydaci do Rady Pracowników

Wybory do RN GA SA

Puławiacy do Rady Nadzorczej
Grupy Azoty SA

Kolejny przekręt

Kolejny przekręt

Strona 2 z 65: 123 4 5...65

Nawigacja

Strona Główna

Artykuły

Nowinki

FORUM

Linki

GALERIA

Facebook

Wypłata udziałów Chemia-Puławy

Szukaj

Kontakt

Współpraca

Statystyki reklamowe

Pogoda

pogoda.net

Jesteśmy zrzeszeni

SPAM STOP

Ankieta

Mówi się o nim przy każdych wyborach. Trudno rozpoznać autora. Rozpala ogromne emocje. Istnieje tylko w przekazie ustnym. Czy chodzi o:

Podwyższenie dodatku brygadzistowskiego?

18% [3 głosów]

Utworzenie pionu miłości?

0% [0 głosów]

Przywrócenie dodatku stażowego?

82% [14 głosów]

Ogółem głosów: 17
Musisz zalogować się, aby móc zagłosować.
Rozpoczęto: 08.03.2019 15:11

Archiwum ankiet

Logowanie

Nie masz jeszcze konta?
Zarejestruj się

Nie możesz się zalogować?
Poproś o nowe hasło

Shoutbox

Musisz zalogować się, aby móc dodać wiadomość.

Marek-ZZPRC

21.07.2019 19:27

Nie wiem skąd znajdujesz takie informacje ale chyba lubisz sam sobie odpowiadać. 😀

Janusz Tracz

21.07.2019 12:26

Czyli na dojście do grup nie ma co liczyć. Dzięki za szczerość

Marek-ZZPRC

21.07.2019 10:41

Nie

Janusz Tracz

20.07.2019 14:16

Ok, a czy w międzyczasie możesz zdradzić odpowiedź na pytanie Pracownika4321?

Marek-ZZPRC

20.07.2019 13:29

Zapowiada się dobre porozumienie. Opublikujemy po podpisaniu.

Janusz Tracz

20.07.2019 10:57

Marku, kiedy możemy się spodziewać ujawnienia owych treści poza biurem? Kilka pytań uważam za zasadne, bo na razie zapowiada się wieczne gonienie króliczka...

Marek-ZZPRC

19.07.2019 06:48

Rozumiem że zapoznałeś się z treścią projektu porozumienie i zabierasz głos.

marco26

19.07.2019 01:19

Starszym kolega to wiecznie będzie mało to samo było 17, 10,5 lat temu czy nawet teraz ja do teraz dochodzę do grupy a widzę że sytuacja się powtorzy

marco26

19.07.2019 01:17

I tu się Mareczku mylisz bo w firmie pracuje już 17 lat i widzę że robicie to samo co było jak ja się przyjmowałem ale widzę że każdy już o tym zapomnial

Pracownik4321

18.07.2019 14:29

Teraz najważniejsze jest jedno pytanie. Czy w porozumieniu z zarządem będzie zapis że w miesiąc maj 2020 jest miesiącem wrażenia taryfikatora i tabeli wynagrodzeń?

Archiwum shoutboksa