27,104,192 unikalnych wizyt
Negocjacje płacowe


W rozwinięciu przedstawiamy dokumenty dotyczące negocjacji płacowych.

Darmowe wejściówki na koncert
Pracownicze


W imieniu organizatorów zapraszamy na koncert dla powodzian, który odbędzie się 6 listopada 2010 o godz. 18.00 w POK "Dom Chemika". W dwugodzinnym koncercie zaprezentują się: Zespół Pieśni i Tańca "Warszawianka", Kapela Bandurzystów "Karpaty" ze Lwowa, oraz kompozytorka Lessie Horova z Kijowa. W biurze mamy do rozdania 20 darmowych wejściówek. Zapraszamy.

Podziękowania
Za pośrednictwem serwisu pragnę przekazać serdeczne podziękowania dla pani kierownik i pracowników Zakładu Logistyki, za okazaną pomoc i wsparcie. Dziękuję bardzo.

Jerzy Pieklik
Wyborcze Nadchodzą zmiany
Pracownicze
W Ściągalni numer specjalny informatora Nadchodzą zmiany. Zapraszamy.
Wyniki wyborów do RN
Pracownicze

Wynik wyborów do Rady Nadzorczej. W drugiej turze wybierzemy dwóch spośród kandydatów:


  1. Andrzej Paweł Bartuzi

  2. Krzysztof Bohdan

  3. Jacek Wójtowicz

    w rozwinięciu wyciąg z protokołu GKW.

Negocjacje 22 października 2010
Związkowe
W rozwinięciu krótka informacja o dzisiejszej rundzie negocjacji płacowych.
negocjacje płacowe i nie tylko.
Pracownicze

W rozwinięciu projekt protokołu ze spotkania Organizacji Związkowych z Zarządem spółki.
BONUS DLA PRACODAWCÓW?
Pracownicze

Po posiedzeniu senackiej Komisji Rodziny i Polityki Społecznej

19 października odbyło się posiedzenie senackiej Komisji Rodziny i Polityki Społecznej, podczas którego rozpatrywano przyjęte przez sejm zmiany do kodeksu pracy, jak również propozycję ustanowienia 6 stycznia wolnym od pracy Świętem Trzech Króli – zgodnie z ustawą o dniach wolnych od pracy.

 

Kandydaci ZZPRC do Rady Nadzorczej
Przedstawiamy kandydatów do Rady Nadzorczej rekomendowanych przez ZZPRC.



BARDZO WAŻNE!!!!!!!!!!!!!!


GŁOSUJEMY NA DWÓCH KANDYDATÓW


ZAKREŚLAMY ZNAK x PRZY DWÓCH NAZWISKACH.


Nowy informator
Związkowe
W Ściągalni zamieściliśmy październikowe wydanie informatora Nadchodzą zmiany. Zapraszamy.
Komunikat Spółki Pracowniczej "Chemia - Puławy" Sp. z o.o.
Zamieszczamy komunikat Spółki Pracowniczej "Chemia - Puławy" Sp. z o.o.
--> Czytaj...
Komunikat Spółki Pracowniczej "Chemia - Puławy" Sp. z o.o. w organizacji Nr 1/2010
Związkowe



Szanowni Państwo


W związku z zablokowaniem dostępu do rozgłośni radiowej Zakładów Azotowej zwracamy się w ten sposób do Was. Pragniemy poinformować, że w dniu  7 września 2010r. odbyło się Nadzwyczajne Zebranie Wspólników Spółki Pracowniczej, na którym m.in. dostosowano umowę Spółki do wymagań i zaleceń KRS.

--> Pobierz Deklarację

 

 

http://www.chemia-pulawy.pl


Informacja o D. W. "Jawor"
Pracownicze
W rozwinięciu zamieszczamy informację na temat Domu Wczasowego "Jawor".
Negocjacje płacowe
Pracownicze

W rozwinięciu krótka relacja ze spotkania zespołu płacowego, które odbyło się 7 października.



spotkania przy ognisku
Związkowe

Serdecznie zapraszamy na spotkania przy ognisku.

Tradycyjnie spotykamy się w Ośrodku na Wólce.

sobota 16 i piątek 22 października od 15:00


Nawigacja
Strona Główna
Artykuły
Nowinki
FORUM
Linki
GALERIA
Facebook
Wypłata udziałów Chemia-Puławy
Szukaj
Kontakt
CHLEWIK
Współpraca
OZZZPRC

Petrobaltic

ZZPRC KWB

TKKF

Medical

Przyjazna Łapa

.

Spółki pracownicze

mateokajaki

Facebook FZZ

Statystyki reklamowe
Jesteśmy zrzeszeni




SPAM STOP
Logowanie
Nazwa użytkownika

Hasło



Nie masz jeszcze konta?
Zarejestruj się

Nie możesz się zalogować?
Poproś o nowe hasło
Shoutbox
Musisz zalogować się, aby móc dodać wiadomość.

Radek
24.05.2022 13:42
Ryż działa wstrzymująco, to przemyślana taktyka...

NieZmianowy
24.05.2022 12:22
Premier po przeczytaniu listu wziął sobie do serca sytuację biednych azociarzy i zdecydował się na wysłanie dodatkowych porcji ryżu do zakładu.

PKruk
24.05.2022 10:17
jutrzejszymi powołaniami przez radę do zarządu. Zobaczymy. Z mojej strony optymizm umiarkowany. Czekamy na piątek i na " zrozumienie potrzeb pracowników"

PKruk
24.05.2022 10:15
Czekamy. Zarząd uświadomiony. Jeszcze dwa tygodnie temu ustami Skwarka przekazywano że jest wola porozumienia i zrozumienia dla potrzeb pracowników. Czy to nie było wyciszanie nastrojów przed jutrzejs

M
24.05.2022 09:48
W związku z regulaminową nagrodą na DCh powinniście wynegocjować nagrodę razem z podwyżkami za trud pracy który jak widać przynosi piękne zyski i to nie 4000 tylko średnią zakładową.

M
24.05.2022 09:44
Zmiana podatkowa nie wypełni straty którą każdy z nas widział po nagrodzie rocznej. A będzie jeszcze ciekawiej kiedy rozliczać będziemy pit za 2022

M
24.05.2022 09:42
Plus 5% na podatku o którym piszesz to pozorne łatanie tego, że znika ulga dla klasy średniej nadal podatkowo jesteśmy do tyłu! To jak kto woli: hojność premiera, lub łatanie bałaganu po polskimi ładz

Slawomir Wrega
24.05.2022 09:35
Piotrek, bo przestaję rozumieć, Andrzej Skwarek mówił o świadomości zarządu co do koniecznych kilkunastoprocento
wych podwyżek, dlatego przyjęliśmy jego rekomendację. Coś się zmieniło?

PKruk
24.05.2022 09:23
Myślę że 5% podwyżki mamy gwarantowane. Od lipca stawki podatku dochodowego z 17% robią się 12%. Tylko to teoretycznie gwarantuje rząd Grin

Slawomir Wrega
24.05.2022 09:12
potrzebna.

Slawomir Wrega
24.05.2022 09:12
W komentarzu nr 2 pod pismem ZZ z 29 kwietnia przekazałem informację o przyjęciu rekomendacji A. Skwarka co do założenia dobrej woli zarządu. On więc, A. Skwarek zadecyduje czy pikieta jest teraz potr

PKruk
24.05.2022 09:12
odpowiednio wcześniej przedstawiła wspólne stanowisko i wyartykułowała oczekiwania i potrzeby pracowników. Zobaczymy jak zarząd się wsłuchał

PKruk
24.05.2022 09:08
Jeszcze nic nie zaproponowali. Nie ma się co trząść teraz. Trzeba odpowiednio podziękować jak będzie godna propozycja optymalną dla wszystkich i jak będzie cyt. " ochłapem". Strona społeczna

Azot07
24.05.2022 08:56
iskra - co ma zarząd do nagrody rocznej dostałeś tyle samo, tylko nowy ład zabrał swoje.

Wodory
24.05.2022 08:47
Nie*kwiatek*aśniep
anowie idą sami na Dzien Chemika sie bawić. Po co idziecie, darmowym piwem i kiełbasą was namówili? Czy liczycie na zdjecie z Janiszkiem i resztą?